Sobre a vagaEstamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Departamento Pessoal com perfil inovador e tecnológico, sólido conhecimento em folha de pagamento, encargos sociais e legislação trabalhista, além de experiência avançada na implantação e parametrização de sistemas, automação de processos (RPA) e uso de inteligência artificial aplicada à área de DP e compliance.Esse(a) profissional liderará o time de gestão trabalhista, garantindo conformidade legal e eficiência operacional, além de atuar como ponto focal na transformação digital da área. Principais responsabilidadesSupervisionar auditorias mensais em folha de pagamento, encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF) e obrigações acessórias (e Social, SEFIP, DIRF, RAIS) dos terceiros contratados por nossos clientes;Desenhar, implementar e otimizar processos automatizados (RPA) e apoiar iniciativas de IA para ganho de produtividade e assertividade;Atuar na melhoria e parametrização do nosso sistema de análise documental;Garantir que as documentações e informações auditadas estejam em conformidade com a legislação vigente e os contratos firmados;Validar relatórios de não conformidade, propor planos de ação e acompanhar sua execução junto ao time;Gerenciar e desenvolver a equipe de analistas, promovendo capacitação técnica e inovação nos processos;Colaborar com a área de TI e projetos estratégicos, trazendo visão técnica e tecnológica em reuniões com clientes. RequisitosEnsino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Direito ou áreas correlatas;Experiência sólida em rotinas de folha de pagamento, encargos sociais e obrigações acessórias;Vivência comprovada na implantação e parametrização de sistemas, especialmente voltados para DP e compliance;Conhecimento avançado em automação de processos (RPA) e uso de IA aplicada ao DP/auditoria;Conhecimento avançado em legislação trabalhista, previdenciária e e Social;Domínio de Excel e ferramentas de análise de dados;Habilidade de liderança e desenvolvimento de equipes técnicas.O que valorizamosPerfil analítico e inovador, com foco em melhoria contínua e transformação digital;Capacidade de traduzir tecnologia em resultados para a operação;Comunicação clara e assertiva, para interlocução com clientes e equipe.