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Vendedor
Anunciada dia 14 junho
Descrição

Função: Vendedor Sênior

Descrição da Função

O candidato deve atuar como um verdadeiro consultor de tecnologia, trabalhando em estreita colaboração com os times de vendas e marketing para maximizar as oportunidades de fechamento.

Através das reuniões de fechamento, você identificará as necessidades dos leads qualificados e apresentará soluções adequadas para alcançar seus objetivos.

Nesse processo, é essencial construir relacionamentos sólidos com os leads, reforçar a confiança e a credibilidade durante o ciclo de venda, garantindo que todas as expectativas sejam atendidas até a transição para a entrega dos serviços.

Responsabilidades:

* Conduzir reuniões de fechamento eficazes com os leads qualificados.
* Negociar condições comerciais que beneficiem tanto a empresa quanto os clientes.
* Cultivar relacionamentos profissionais duradouros com os leads, mantendo uma comunicação transparente e respeitosa.
* Acompanhar e registrar o progresso das negociações no nosso sistema de gerenciamento de relações.
* Colaborar estreitamente com os times de vendas e marketing para otimizar as oportunidades de fechamento.
* Garantir a satisfação do cliente ao longo de todo o processo de venda e após a conclusão do contrato.

Requisitos:

* Possuir experiência mínima de 3 anos em funções de vendas ou como Closer, com ênfase em fechamento de negócios.
* Um histórico provado de atingimento ou superação de metas de vendas.
* Habilidade em comunicar-se de forma persuasiva e construir relacionamentos fortes.
* Experiência previamente com sistemas de gerenciamento de relações (CRM) e ferramentas de automação de vendas.
* Domínio básico de conceitos de tecnologia.
* Ser capaz de lidar com objeções e manter um pipeline saudável de oportunidades de negócios.
* Conhecimento prático de metodologias comerciais avançadas.

Vantagens:

* Uma remuneração competitiva e justa.
* Oportunidade de desenvolver carreira em uma empresa dinâmica e inovadora.
* Trabalho flexível e 100% remoto.
* Evolução contínua nos métodos de trabalho e competências técnicas.
* Mecanismos de crescimento horizontal e vertical significativos.

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