BENEFÍCIOS:
* Convênio Médico Unimed;
* Convênio Odontológico Uniodonto;
* Vale Alimentação/Refeição;
* Seguro de Vida;
* Convênio Farmácia Golden Farma;
* Desconto de até 70% em cursos de Graduação e Cursos Livres na Faculdade Anhanguera;
* Wellhub (GymPass) Bem-estar físico e mental;
* Vale transporte;
* Acesso à plataforma de descontos em viagens e hospedagens.
JORNADA DE TRABALHO: De Segunda a Sexta, das 08h às 17h, e Sábado, das 08h às 12h.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
* Receber o plano de carregamento do cliente;
* Analisar, criticar e distribuir o plano aos transportadores;
* Inserir saldos para coleta no ERP;
* Abrir o plano de carregamento e conferir com os transportadores se os volumes solicitados serão realizados;
* Informar ao cliente sobre os Gaps da programação;
* Verificar no sistema Mdrive se as vendas estão de acordo om a estimativa de vendas do cliente e verificar ajustes necessários no plano de carregamento;
* Acompanhar a programação pelos ERP e Mdrive_,_ fazendo ajustes necessários do programado X realizado;
* Informar o cliente sobre os desvios operacionais para tomada de decisão (tanque cheio, fila em usina, falta de saldo);
* Ajustar no plano de carregamento no ERP caso necessário;
* Informar o transportador sobre a revisão da programação e revisar saldo no ERP;
* Enviar novo plano de carregamento ao transportador;
* Garantir se o planejado foi realmente executado;
* Consolidar dados estatísticos dos indicadores dos perímetros;
* Fazer a gestão de projetos do escopo (PDCA/Kaizen)
* Realizar as tratativas dos desvios através do Escalation list;
* Criticar disponibilidades de frotas;
* Realizar demais tarefas inerentes à função.
COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:
* Ensino Superior Completo;
* Pacote Office;
* Sistemas ERP;
* Monitoramento de Logístico (Tratamento de Alerta);
* Lean Manufacturing (White e Yellow);
* Power B.I.;
* Processos Logísticos Integrados;
* Experiência em Planejamento, Programação e Roteirização de transportes.
COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:
* Senso de Dono;
* Disciplina;
* Comunicação Assertiva;
* Proatividade;
* Organização;
* Flexibilidade e Adaptabilidade;
* Agilidade;
* Criatividade;
* Resiliência.
COMPETÊNCIAS ORGANIZACIONAIS (VALORES MOBY):
* Colaboração;
* Confiança
* Disciplina;
* Ética;
* Lealdade;
* Respeito.
* Segurança;
* Transparência.