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Estamos contratando profissional para Empresa FEMSA (Coca-Cola) - vaga TEMPORÁRIO para a função de Analista de Centro de Serviços RH Pleno (Encargos)
Vaga: Analista de Centro de Serviços RH Pleno (Encargos)
Tipo de contrato: TEMPORÁRIO de 06 meses (com possibilidade de efetivação - performance)
Salário: R$ 6.237,00
Benefícios: Vale Transporte (desc. 6%) + Vale Refeição: R$ 38,00 por dia.
Modalidade De trabalho: Híbrido, sendo 4 dias presenciais e 1 dia remoto.
Horário de trabalho: de segunda a sexta – 08:00 às 17:48
Local de trabalho (endereço): Jurubatuba/SP.
Missão:
O foco principal é a validação e análise técnica de tributos, exigindo sólidos conhecimentos em eSocial e DCTFWeb.
O grande diferencial deste desafio é o volume: a empresa possui 27 mil colaboradores, o que demanda um perfil acostumado com alta volumetria e dinamismo.
Além da parte transacional a posição exige interface constante com o Jurídico para análise de legislação e recuperação de créditos.
Experiência Profissional
Responsável pelo processo de análises, validações e apuração dos encargos sociais a recolher, atendimento às demandas da área jurídica, para fins de apuração e análises de aproveitamento dos créditos previdenciários, fiscalizações e auditorias.
Deverá realizar a busca dos documentos solicitados, mapear e analisar as informações declaradas em SEFIP, a DCTFWEB, eSocial, PERDCOMP, resumos de folha de pagamento e os comprovantes de pagamento das guias dos encargos sociais.
Garantir a apuração, análise e recolhimento mensal dos encargos sociais;
Mapear as informações requeridas para o cálculo de aproveitamento do crédito previdenciário;
Validar, analisar e criticar as informações solicitadas com a SEFIP, DCTFWEB, resumo de folha de pagamento, eSocial e recolhimento dos encargos sociais;
Retificar declarações SEFIP, conforme a demanda estabelecida;
Realizar análises e lançamentos de PER/DCOMP Web;
Assegurar o cumprimento dos prazos para entrega das documentações;
Fazer interface com as áreas de Finanças, Controladoria, Fiscal e jurídico.
Gerar relatórios de apoio nos sistemas SAPRH / ECC, inerentes às atividades para análises e validações.
Requisitos Obrigatórios:
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.
Pacote Office - Excel Intermediário / Avançado (fórmulas como PROCV, tabelas dinâmicas, função SE, fórmulas para análises);
Domínio das rotinas legais e operacionais de encargos, experiência prática com apurações, conferências e integração sistêmica, conhecimento aprofundado da legislação vigente, capacidade de atuar com precisão e autonomia em atividades críticas para o fechamento e conformidade trabalhista.
Experiência com Volumetria / Alta demanda
Diferenciais
Experiência em grandes volumes de dados e múltiplos CNPJs.
Atuação prévia em ambientes auditados ou empresas de grande porte.
Conhecimento atualizado sobre mudanças regulatórias do eSocial e DCTFWeb.
* Local de trabalho: São Paulo, SP
* Regime de contratação de tipo: Temporário
* Jornada: Período Integral
* Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal
* Nível hierárquico: Analista