Buscamos profissional com formação superior em Recursos Humanos ou áreas correlatas, com experiência em gestão de processos departamentais, auditoria da qualidade e desenvolvimento de treinamentos. Será responsável por avaliar e otimizar processos em todos os setores da empresa, promovendo melhorias contínuas, excelência operacional e desenvolvimento humano. É essencial vivência sólida na área de RH e habilidade para liderar iniciativas estratégicas voltadas à qualidade e eficiência. - Superior completo RH ou correlatoConhecimento em auditoria da qualidadeExperiência em criação/organização em processos departamentaisCriação e desenvolvimento de programas de treinamentosVivência na área de Recursos humanosGerenciar todos os departamentos, avaliando processos e levantando sugestões de melhorias, buscando otimização de tempo e excelência na qualidade.