Descrição:
1. Realizar o recrutamento e seleção de candidatos para diferentes áreas da empresa.
2. Realizar entrevistas de seleção e avaliação de candidatos.
3. Elaborar e analisar indicadores de desempenho do setor.
4. Realizar integração de novos colaboradores.
5. Realizar treinamentos e desenvolvimento de pessoal.
6. Planejar e executar ações de endomarketing e comunicação interna.
7. Atuar de forma estratégica junto à gestão da empresa na busca por soluções para melhorar o clima organizacional e a satisfação dos colaboradores.
Observações sobre a remuneração: