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Engenheiro líder

Ribeirão Preto
beBeeGerente
Anunciada dia 18 dezembro
Descrição

Uma Vaga de Excelência Técnica

Nós estamos em busca de um(a) Gerente de Engenharia para liderar nossas equipes de engenharia com foco em excelência técnica, impacto nos negócios e desenvolvimento de pessoas.

* Liderar times de engenharia, garantindo entregas estratégicas com qualidade e alinhamento aos objetivos da empresa;
* Atuar próximo a Produto, Design, Segurança e Infraestrutura para garantir sinergia e integração nas entregas;
* Ser responsável por desenvolvimento de pessoas, feedbacks, mentoring e formação de cultura;
* Participar de decisões técnicas relevantes, com foco em escalabilidade, confiabilidade e performance;
* Gerenciar riscos e priorizações, com capacidade de adaptação e liderança em momentos de crise;
* Promover boas práticas de engenharia, cultura de experimentação e aprendizagem contínua.

Habilidades e Qualificações

* Experiência prévia em posições de liderança à frente de mais de um contexto;
* Sólida experiência em desenvolvimento de software;
* Histórico de entregas com impacto real (eficiência, performance, redução de custo ou aumento de satisfação);
* Conhecimento avançado em arquitetura de software, sistemas distribuídos e metodologias ágeis;
* Familiaridade com métricas de times de engenharia (DORA Metrics ou similares);
* Experiência com sistemas críticos e em escala;
* Habilidade de comunicação clara, objetiva e empática;
* Capacidade de liderar e desenvolver times diversos, promovendo um ambiente seguro, colaborativo e de crescimento;
* Visão sistêmica e foco em resolver problemas complexos com inovação e senso de urgência.

Vantagens

Nossa empresa oferece uma oportunidade de crescer e se desenvolver em uma equipe dinâmica e inovadora. O candidato selecionado terá acesso a recursos e ferramentas de última geração, além de oportunidades de treinamento e desenvolvimento profissional.

O que esperamos

Nós buscamos um profissional que seja líder natural, capaz de inspirar e motivar sua equipe. Além disso, o candidato deve possuir habilidades técnicas sólidas e experiência em desenvolvimento de software.

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