Há 29 anos atuando no mercado de transporte, temos consciência do nosso comprometimento em diversas esferas;
seja social, ambiental ou econômica. E trabalhamos para transmitir esse entendimento também à nossa equipe, para que ela se desenvolva da melhor maneira possível e que cada colaborador sinta orgulho em levar os valores da Expresso São Miguel além dos nossos portões. Com respeito e seriedade.A Expresso São Miguel conta com mais de 164 unidades, 2421 veículos e 8.740 colaboradores diretos e indiretos .
Toda a estrutura da Expresso São Miguel é dedicada ao transporte de cargas fracionadas, o que faz com que tenhamos a maior presença em todo Sul e Sudeste do País. Mas não somos apenas caminhões, equipamentos ou prêmios, não somos uma mera transportadora, somos pessoas que fazem a diferença, dia após dia, no segmento de prestação de serviços de cargas fracionadas. É o nosso "jeito"! Desde sempre fomos orientados pelo DNA, desde sempre iremos desenvolver ações para preservar a essência de termos processos inovadores de gestão, de operação, de expansão, de desenvolvimento e de crescimento. Desde o início das nossas atividades nos preocupamos com o impacto que os nossos serviços geram para o meio ambiente e para a sociedade.
Isso é ser Expresso São Miguel!
Está entrando agora no mercado de trabalho e quer dar um Play na sua carreira? Conheça nossa programa de estágio:
Todas nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD ́s)
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* Pós Graduação em em Contabilidade ou áreas afins.
* Experiência na área de fiscal e planejamento tributário.
* Profissão Regulamentada: Registro no CRC/SC.
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* Prestar suporte aos demais analistas da área, por meio de treinamentos e orientações, a fim de assegurar que todas as rotinas sejam desempenhadas conforme os procedimentos e normas da área;
* Elaborar relatórios da área, através de ferramentas e sistemas disponíveis, para promover ações de melhorias nos processos e subsidiar tomada de decisões gerenciais;
* Elaborar fluxos, rotinas e ações para demais áreas da empresa, sempre que necessário, através de análise dos processos da área, a fim de reduzir impactos ou erros dos mesmos, visando atingir os objetivos e metas da organização;
* Elaborar e acompanhar planos de ações das atividades da equipe fiscal, através da análise de dados, relatórios e indicadores da área, a fim de garantir que o processo ocorra de acordo com as normas e procedimentos da empresa;
* Auxiliar no recrutamento e seleção de vagas da área, através de processo padrão da empresa, para atendimento do quadro de vagas conforme os critérios de avaliação estipulados;
* Apurar os impostos municipais, estaduais e federais, conforme regime tributário adotado pela empresa, realizando a escrituração fiscal, garantindo que as informações registradas atendam às normas internas e legislação vigente;
* Apurar os impostos municipais, estaduais e federais, conforme regime tributário adotado pela empresa, realizando a escrituração fiscal, garantindo que as informações registradas atendam às normas internas e legislação vigente;
* Realizar análise tributária da empresa, através das ferramentas e sistemas disponíveis, a fim de identificar e promover ações de melhorias nos processos que possam gerar ganhos para a organização;
* Realizar as conferências fiscais necessárias, utilizando as ferramentas e sistemas disponíveis, para apurar os impostos corretamente e no prazo, transmitindo as obrigações acessórias da empresa;
* Transmitir periodicamente obrigações acessórias fiscais via arquivo eletrônico para atendimento à legislação vigente;
* Emitir notas fiscais de devolução, de venda, de transferência e remessa, via sistema, para formalizar atos operacionais;
* Realizar parametrizações necessárias, nos sistemas disponíveis, para a correta execução dos procedimentos internos, a fim de assegurar o atendimento das obrigações legais e acessórias;
* Acompanhar e analisar as alterações e atualizações na legislação em relação aos processos fiscais, a fim de assegurar a regularidade nos procedimentos da organização;
* Revisar as instruções de trabalho internas da área, sempre que necessário, a fim de assegurar o cumprimento dos procedimentos, respeitando as normas e políticas da empresa, promovendo a melhoria contínua dos processos.