Overview
Pessoa Agile Coach Na EY, estamos comprometidos em moldar seu futuro com confiança. Nós ajudaremos você a ter sucesso em um ambiente globalmente conectado, repleto de equipes diversas, e a levar sua carreira para onde você desejar. Venha para EY e ajude-nos a construir um mundo de negócios melhor.
Sobre a oportunidade: Se você é apaixonado(a) por práticas ágeis e deseja atuar em um ambiente dinâmico e em constante transformação, esta é a sua chance! Aqui, você fará parte de um time multidisciplinar, com acesso a treinamentos, certificações, mentoria e a possibilidade de trabalhar com metodologias inovadoras em um ambiente que valoriza colaboração, aprendizado contínuo e flexibilidade.
Responsabilidades
Facilitar a adoção e implementação de práticas ágeis (Lean, Scrum, Kanban e SAFe) em squads e equipes multifuncionais.
Conduzir eventos ágeis como Daily, Planning, Review e Retrospectivas, garantindo entendimento e eficácia.
Orientar e influenciar os papéis dentro do modelo ágil, promovendo colaboração e eficiência.
Implementar e acompanhar métricas de fluxo (WIP, Lead Time, Throughput) e métricas de valor (OKRs), capacitando os times a utilizá-las para melhorar resultados.
Realizar treinamentos e workshops sobre práticas ágeis, métricas e ferramentas, promovendo uma cultura de melhoria contínua.
Apoiar a evolução da maturidade ágil dos times, criando um ambiente propício ao aprendizado e à inovação.
Requisitos e habilidades
Graduação em Ciência da Computação, Tecnologia da Informação ou áreas relacionadas.
Desejável pós-graduação em tecnologia ou gestão.
Experiência comprovada como Agile Coach ou função similar.
Conhecimento sólido em frameworks ágeis (Scrum, Kanban, SAFe) e ambientes de agilidade em escala.
Certificações desejáveis: ICP-ACC, DAC, CSM, PSM, KMP, KMM, KC, SPC ou SA.
Vivência com Azure DevOps, Jira, Trello, Kanban e SAFe.
Capacidade de conduzir mentorias e facilitar práticas ágeis em diferentes níveis de maturidade.
Conhecimento avançado em métricas de fluxo, métricas de valor e análise de dados.
Excelentes habilidades de comunicação, influência e relacionamento interpessoal.
Inglês desejável.
Requisitos desejáveis / Diferenciais
Atuação prévia como Scrum Master.
Experiência com agilidade em escala e coaching de equipes em diferentes níveis de maturidade.
Acesse go.ey.com/beneficios e conheça nosso universo de benefícios.
O que oferecemos
Na EY, você se desenvolve com habilidades voltadas para o futuro e se abastece de experiências de classe mundial. Nós capacitaremos você em um ambiente flexível e potencializaremos seus talentos extraordinários em uma cultura diversa e inclusiva, com equipes globalmente conectadas.
Pelo 4o ano consecutivo, a EY está na lista do Great Place to Work como uma das melhores empresas para se trabalhar, com destaque para as categorias de diversidade. Você poderá fazer parte de nossos programas e grupos que, juntos a inúmeras iniciativas internas, apoiam nossa constante busca pela equidade.
Você gostaria de moldar seu futuro com confiança? Inscreva-se hoje!
Para ajudar a criar a melhor experiência durante o processo de recrutamento, por favor, descreva qualquer acessibilidade que você possa precisar.
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