Estamos em busca de um Auxiliar de RH para fazer parte do nosso time. Requisitos: - Ensino superior completo em RH ou áreas correlatas; - Experiência prévia em uma ou mais áreas do RH. - Conhecimento em rotina de DP será considerado um diferencial. Responsabilidades principais: - Liderar a integração de novos colaboradores e desenvolver programas de treinamento e desenvolvimento. - Implementar e gerenciar políticas de Recursos Humanos, incluindo benefícios e prazos contratuais. - Monitorar indicadores de desempenho e propor melhorias contínuas. - Dar suporte às lideranças no desenvolvimento de planos de ação para otimizar o desempenho individual e organizacional. - Liderar o projeto de implantação do setor de Recursos Humanos. - Gerenciar a folha de pagamento, incluindo o processamento de salários, férias e benefícios. - Realizar a gestão de férias, incluindo a programação e o controle de férias dos colaboradores. - Administrar os benefícios dos colaboradores. - Realizar a gestão de documentos e registros de Recursos Humanos, garantindo a conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis. Pagamento: R$ 2.800,00 por mês (Com chance de crescimento na empresa). Benefícios: - Cesta básica. Horário de trabalho: - Segunda à sexta-feira - 07:42 -11:30 13:00 - 18:00 Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Pagamento: R$2.500,00 - R$2.800,00 por mês Benefícios: - Cesta básica Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira Pagamento adicional: - 13º salário Escolaridade: - Ensino Superior completo (obrigatório) Experiência: - Recursos Humanos (obrigatório)