Sobre o Escritório:
Escritório de advocacia com 15 anos de existência, em crescimento contínuo, com atuação diversificada e foco em inovação.
Responsabilidades:
Gestão de Processos de Média Complexidade:
Atuar na condução de uma carteira de processos, desde a fase inicial até a conclusão, em áreas de atuação estratégica do escritório – direito imobiliário.
Elaboração de Peças Processuais:
Redigir petições, recursos, pareceres e relatórios com alto nível de profundidade e técnica.
Representação em Audiências:
Conduzir audiências e sustentações orais, com capacidade de negociação e argumentação robusta.
Interação com Clientes:
Manter uma comunicação clara e estratégica com os clientes, prestando consultoria jurídica e atualizações sobre o andamento dos casos.
Análise de Casos:
Realizar análise aprofundada de riscos e cenários, propondo estratégias jurídicas inovadoras e eficazes para a defesa dos interesses dos clientes.
Proatividade na Gestão de Demandas:
Assumir a liderança em casos desafiadores, antecipando-se a possíveis problemas e propondo soluções ágeis e criativas para evitar litígios ou mitigar riscos.
Conformidade e Prazo:
Garantir o cumprimento rigoroso de prazos processuais e internos, lidando com grandes volumes de trabalho sem comprometer a qualidade.
Requisitos:
Formação:
Graduação em Direito e registro ativo na OAB. Pós-graduação em área de atuação relevante será considerada um diferencial.
Experiência:
Experiência em escritório de advocacia e em demandas envolvendo temas relacionados ao Direito Imobiliário e a Shopping Center.
Conhecimentos:
Domínio do Código de Processo Civil e das áreas de atuação específicas do escritório.
Familiaridade com softwares jurídicos e ferramentas de gestão de processos.
Conhecimento em técnicas de negociação e mediação para resolução de conflitos
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Habilidades Comportamentais:
Proatividade e Autonomia:
Capacidade de tomar a frente nos casos e trabalhar de forma independente, sem a necessidade de supervisão constante.
Resiliência:
Habilidade de lidar com prazos e volume de trabalho, mantendo a calma e a qualidade.
Pensamento Estratégico:
Aptidão para analisar problemas de forma abrangente e propor soluções que vão além do "feijão com arroz".
Capacidade de Análise Crítica:
Habilidade para identificar os pontos-chave dos processos e construir uma argumentação sólida e persuasiva.
Organização e Gestão de Tempo:
Essencial para equilibrar múltiplas demandas e prioridades de forma eficiente
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Local de trabalho:
100% Presencial - Bairro Santo Agostinho - Belo Horizonte - MG
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Salário e Benefícios:
Contratação CLT -
Salário líquido de R$ 2.760,00 (Bruto: R$3000,00)
Vale Transporte
Vale Refeição R$ 25,00 por dia de trabalho
Premiação por metas batidas podendo chegar a receber até um 14º e 15° salários por ano.
Escritório paga a OAB e o certificado digital
Horário de trabalho:
8 horas por dia - de segunda a sexta