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Vendedora interna b2b

Diadema
Rhf Talentos Matriz
Vendedor
€ 1.800 - € 2.600 por mês
Anunciada dia 4 fevereiro
Descrição

Principais Responsabilidades Prospecção e qualificação de clientes: Identificar novas oportunidades de negócios, contatar empresas potenciais (por telefone, redes sociais, visitas e indicações) e avaliar o perfil de compra. Gerenciamento da carteira já existente Apresentação de soluções: Demonstrar os produtos e serviços de forma consultiva, entendendo as necessidades de cada cliente e propondo soluções personalizadas em refrigeração industrial. Gestão de vendas: Elaborar propostas comerciais, acompanhar o funil de vendas (pipeline) e conduzir negociações alinhadas à política comercial da empresa. Fechamento de negócios: Garantir a conversão de oportunidades em vendas efetivas, com foco em rentabilidade e fidelização. Relacionamento com clientes: Manter um pós-venda ativo, buscando a satisfação, retenção e expansão da carteira de clientes. Utilização de ferramentas de gestão: Registrar contatos, oportunidades e negociações em sistemas de CRM, acompanhando indicadores e metas de desempenho. Salário: de 1.800 Comissão Benefícios Cartão VR Mensal R$ ( 300,00) Cesta Básica ( R$ 150,00) VT (2 condução diárias – Ida e Volta) Horário De segunda a Sexta ( informar horário ) Segunda a Quinta feira – 08:00hs as 18:00hs Sexta-Feira – 08:00hs as 17:00hs Requisitos e Qualificações Experiência prévia em vendas B2B, preferencialmente em segmentos técnicos, industriais ou de refrigeração. Ensino médio completo desejável curso técnico ou superior em áreas correlatas gestão comercial/ administração/ marketing Conhecimento em CRM e pacote Office (Excel, Outlook, Word). Habilidade para compreender especificações técnicas de produtos e transformá-las em argumentos comerciais. Disponibilidade para atuar presencialmente em Diadema. Habilidades e Competências Comportamentais Comunicação assertiva: Clareza e persuasão na apresentação de propostas e negociações. Proatividade: Busca constante por novos clientes e soluções inovadoras. Organização e planejamento: Capacidade de gerenciar múltiplas oportunidades e manter o controle do pipeline de vendas. Foco em resultados: Orientação para metas, resiliência e determinação frente aos desafios LI-Onsite

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