Venha trabalhar com a gente e nos ajudar a fazer um novo futuro
ANALISTA DE SEGURIDADE PLENO – RELACIONAMENTO COM PATROCINADORES – VALIA – CORPORATIVO
Atenção: é necessário anexar seu currículo no ato da inscrição.
A triagem para o processo seletivo é realizada através da leitura do seu currículo anexado, caso já esteja anexado, lembre-se de manter o arquivo atualizado. Manter o currículo atualizado aumenta as suas chances de sucesso no processo seletivo.
Junte-se ao nosso time e construa futuros melhores conosco
Quem somos?
Somos a sexta maior entidade de previdência complementar do país, com mais de 143 mil participantes e 50 empresas patrocinadoras. Vivenciamos diariamente o nosso propósito: construir juntos o presente e futuros melhores. Com mais de 50 anos de experiência, garantimos segurança e soluções que evoluem com você.
Somos uma empresa que valoriza e promove uma cultura forte baseada em nossos valores fundamentais:Todos Pelo Cliente: colocamos nossos clientes no centro de tudo o que fazemos. Mentalidade Ágil: nos adaptamos rapidamente às mudanças e buscamos constantemente a inovação. Coragem: enfrentamos desafios com determinação e ousadia. Colaboração e Parceria: Trabalhamos juntos, valorizando a contribuição e a diversidade de cada um para alcançar objetivos comuns.
Não abrimos mão da Ética, Integridade e Saúde Integral dos nossos colaboradores.
Por que trabalhar conosco?
Nós acreditamos que o bem-estar dos nossos colaboradores é essencial para o nosso sucesso. Oferecemos um ambiente de trabalho acolhedor e estimulante, onde cada membro da equipe é valorizado e incentivado a crescer. Se você deseja fazer a diferença na vida de tantas pessoas, aqui é o seu lugar Trabalhamos movidos pelo nosso propósito e nos orgulhamos bastante dele.
Somos uma empresa inclusiva e com oportunidades abertas para todas as pessoas.
Incentivamos a participação de mulheres, negras, negros, LGBTQIA+ e PcDs nos nossos processos seletivos Se você compartilha dos nossos valores e está em busca de uma oportunidade para fazer a diferença, venha ser parte do nosso time
Quer conhecer a nossa oportunidade?
N° do CD (Cargo disponível): N° de Vagas: 01
Formação: Superior completo em Administração, Marketing, Gestão de Recursos Humanos, Comunicação, Gestão Comercial, Finanças ou áreas afins
Localidade: Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil
Horário de Trabalho: Turno Diurno
Tipo de contrato: Indeterminado
Período de inscrição: de 02/10/2025 a 08/10/2025
Requisitos necessários:Superior completo em Administração, Marketing, Gestão de Recursos Humanos, Comunicação, Gestão Comercial, Finanças ou áreas afins;Disponibilidade para frequentar semanalmente o escritório e/ou operação – Modelo híbrido;Disponibilidade para viagens;Sólidos conhecimentos dos conceitos de Customer Experience (CX) e User Experience (UX);Sólidos conhecimentos sobre investimentos;Sólidos conhecimentos do pacote Office;Conhecimento de MS Power BI;Conhecimentos em marketing de relacionamento.
Requisitos desejáveis:Certificação CPA 20.
Responsabilidades e atividades do cargo:Atuar como focal no relacionamento entre a Valia e os Patrocinadores, fornecendo suporte em relação a informações, rotinas e procedimentos dos Planos.Conduzir processos autorizativos ligados aos Patrocinadores (adesão de novas empresas, retiradas de patrocínio, cisão, migração e transferência de gerenciamento de planos).Participar da elaboração e execução de estratégias e planos de ação para conquista e manutenção dos participantes dos Planos de Benefícios administrados pela Valia, bem como monitoramento de resultados.Ministrar treinamentos, palestras, reciclagem de conhecimentos aos patrocinadores dos Planos.Identificar junto aos Patrocinadores oportunidades de melhoria nos processos, bem como capturar demandas de desenvolvimento de novos produtos e serviços pela Valia.Realizar visitas, reuniões e contatos periódicos com os clientes para prestar contas sobre a gestão da Valia e estreitar relacionamento.Coordenar internamente a preparação de estudos, relatórios e material demandado por clientes.Realizar pesquisa de satisfação com os Patrocinadores e monitorar planos de ação.Acompanhar as tendências e buscar referências de mercado para propor melhores experiências e soluções inovadoras para os produtos/serviços da Valia visando fidelizar clientes.Elaborar/gerar relatórios internos e para os Patrocinadores dos Planos.Atuar como facilitador de grupos multidisciplinares para a solução de problemas em processos operacionais que envolvam a Valia e os patrocinadores.Resolver demandas dos patrocinadores em atendimento de primeiro nível.Levantar e analisar informações junto às empresas Patrocinadoras, necessárias a administração dos Planos de Benefícios.Criar e monitorar indicadores de processo.Elaborar padrões e manuais de trabalho de forma propositiva e considerando melhores práticas.Preparar e conduzir apresentações para público interno e clientes.Identificar e buscar proativamente oportunidades de melhoria de seu processo, com foco na jornada do cliente e em ganhos de produtividade.Identificar e buscar oportunidades de crescimento da Valia nos patrocinadores.
Um pouco do que oferecemos para vocêPrevidência Complementar PR - Programa de Participação nos Resultados Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas PASA - Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento Seguro de Vida em Grupo Auxílio funeral Apoiar - Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes. Vale alimentação Vale refeição Vale alimentação extra para o Natal Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos Vale transporte Clube de Vantagens Incentivo à atividade física - Wellhub (Gympass) Programa Bem-Estar
Entre outros Seja você
Quanto mais pessoas com visões diferentes, outros pontos de vista, mais evoluimos. Toda pessoa tem de ser ouvida, e ter a mesma oportunidade de se desenvolver aqui dentro. Essa é a verdadeira inclusão.
O que realmente importa é trabalhar com gente que quer fazer as coisas acontecerem. Queremos conhecer o seu potencial. Queremos protagonistas. Alguém que quer sempre aprender, correr atrás dos seus objetivos, gosta de desafios e tem um espírito colaborativo. Sentimos muito orgulho de estimular o crescimento de quem trabalha aqui conosco. Porque o desenvolvimento e a qualificação dos nossos colaboradores e colaboradoras são fundamentais para a nossa transformação cultural. A gente dá as ferramentas, mas é você que vai construir a sua carreira.
Oportunidades para todas as pessoas
Você sabe a diferença entre diversidade e inclusão? Diversidade significa ter, no ambiente de trabalho, pessoas de todas as raças, credos, cores, religiões, culturas, orientações sexuais, características físicas. Inclusão é dar real espaço para todas as pessoas se desenvolverem na carreira, com equidade e oportunidades para qualquer cargo. Trabalhamos para construir um ambiente em que todos e todas se sintam aceitos e respeitados.
Aqui nós temos o compromisso de garantir um ambiente de trabalho diverso e inclusivo.
Todas as oportunidades estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.
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Conheça também nossa Política de diversidade
Nós não realizamos nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa dos seus processos seletivos. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pelo nosso site.
Obs: Se você já se candidatou a esta vaga anteriormente, o botão para o envio de candidatura não estará disponível. Caso seja selecionado no processo seletivo, entraremos em contato para informar sobre o resultado da sua candidatura.
Valia: Ajudando a construir um futuro sustentável para as pessoas.