Somos gente que cuida de gente.
Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente.
Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã.
Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.Como é o ambiente de trabalho?Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação.
Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.Vem conferir!Responsabilidades e atribuiçõesDesenvolver o calendário anual de eventos, alinhado às metas da empresa.Definir objetivos, público-alvo, formato, cronograma e KPIs dos eventos.Integrar o planejamento de eventos com os setores de marketing, comercial, trade, comunicação e RH.
Elaborar e controlar o orçamento de cada evento.Negociar contratos com fornecedores, buscando o melhor custo-benefício.Garantir a prestação de contas e relatórios financeiros pós-evento.Liderar e orientar a equipe interna de eventos (analistas, assistentes, estagiários).Selecionar, contratar e coordenar fornecedores (cenografia, buffet, som, luz, segurança, transporte, etc.
).Realizar reuniões de alinhamento e garantir SLA e cronograma de entregas.Supervisionar todas as etapas de execução: montagem, credenciamento, logística, atendimento e desmontagem.Gerenciar riscos e imprevistos durante o evento com foco em soluções rápidas.Garantir que a experiência do participante seja positiva e memorável.Ser o ponto focal com stakeholders internos (diretoria, marketing, RH, comercial) e externos (parceiros, clientes, patrocinadores).Elaborar materiais de comunicação do evento com apoio do time criativo ou de agências.Representar a empresa de forma institucional em eventos de grande porte.Conduzir pesquisas de satisfação com participantes e equipe.Analisar resultados e elaborar relatório com aprendizados e indicadores de performance (ROI, NPS, engajamento, mídia espontânea etc.
).Conduzir reuniões de debriefing e aplicar planos de ação (PDCA) para eventos futuros.Requisitos e qualificaçõesConhecimento em gestão de projetos de eventos.Elaboração, controle de planilhas e criação de checklists operacionais.Graduação em Comunicação, Marketing, Publicidade ou áreas relacionadas.Informações adicionaisBENEFÍCIOS:• Vale-refeição, de acordo com a convenção coletiva;• Vale-transporte;• Plano de Saúde por elegibilidade, localidade e cargo;• Plano Odontológico por adesão;• Seguro de vida;• Assistência Funeral;• Programa de Gestantes;• Convênios Educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes;• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas).• Sempre Bem Ouro + (plataforma que oferece acesso gratuito a psicólogos, nutricionistas e clínicos gerais por meio de telemedicina);• Ginástica laboral, conforme a localidade;• Bônus anual.Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.