Descrição:
* Fechamento da folha de pagamento, incluindo cálculos precisos de salários, benefícios, afastamentos, rescisões e férias;
* Organização e manutenção de arquivos relacionados a registros e controles de pessoal, garantindo a confidencialidade e precisão dos documentos;.
* Gestão do cadastro de funcionários, garantindo sua atualização constante e precisa;
* Administração do subsistema de benefícios, com especial atenção ao vale-transporte, coordenando solicitações e garantindo a conformidade com as políticas da empresa;
* Supervisão do registro de ponto eletrônico dos funcionários, assegurando sua precisão e integridade;.
* Processamento e imputação de dados para folha de pagamento e sistema de banco de horas, incluindo o fechamento mensal e a apuração precisa do saldo de horas;.
* Realização de homologações de rescisões de contrato, em conformidade com a legislação trabalhista;
* Apoio na realização do processo de admissão de novos funcionários;
* Atendimento eficiente e cordial aos clientes internos, respondendo a consultas e resolvendo questões relacionadas a departamento pessoal.
Requisitos:
Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
Conhecimento em Excel Avançado
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$2.050,00 por mês
Benefícios:
* Assistência odontológica
Local do trabalho: Presencial