Job Description
O supervisor de produção desempenha um papel crucial na gestão da produção em uma empresa. Sua responsabilidade é supervisionar e orientar as atividades dos colaboradores da área, garantindo que todas as etapas e processos sejam executados de forma eficiente.
Além disso, o supervisor de produção é responsável por acompanhar e orientar os procedimentos de coleta de amostras de produtos, insumos e/ou embalagens para análise. Isso envolve trabalhar estreitamente com os departamentos de qualidade e controle de materiais para garantir que todos os produtos atendam aos padrões de qualidade esperados.
Outra função importante do supervisor de produção é a colaboração na realização de auditorias de avaliação das atividades da área. Isso inclui analisar os processos e identificar áreas de melhoria para garantir que a produção seja eficiente e segura.
O supervisor de produção também é responsável por manter e atualizar os registros e informações acerca dos materiais, insumos e volumes de produção. Isso inclui gerenciar inventários, monitorar estoques e garantir que todos os materiais estejam adequados para uso na produção.
Ao longo de todo o processo de produção, o supervisor de produção está sujeito a realizar relatórios demonstrativos dos principais indicadores da área. Isso inclui fornecer informações precisas sobre a produtividade, a qualidade e os custos associados à produção.
Requisitos e Qualificações
* Possuir graduação completa em engenharia de alimentos, laticínios ou áreas afins;
* Ter experiência mínima de 5 meses na função atual (para inscrições internas de colaboradores);
* Ter vivência obrigatória na produção de leite UHT e gestão de equipes com mais de 40 liderados;
* Disponibilidade para trabalhar em turnos em escala 6x2;
* Conhecimento avançado do Excel e disponibilidade para residir em Maravilha/SC;
* Pós-graduação ligada a área de Produção é uma qualificação desejável.
Benefícios
No entanto, não há informações disponíveis sobre benefícios específicos oferecidos pela empresa.
Otros
Essa oportunidade de emprego exige uma abordagem proativa, criativa e focada em resultados. O candidato ideal deve ser capaz de trabalhar em equipe, comunicar-se de forma eficaz e resolver problemas de forma rápida e eficiente.