Somos a Quanta Previdência Cooperativa e estamos juntos construindo o futuro de mais de 220 mil pessoasTemos um ambiente que estimula a experimentação e aprendizagem e o espírito cooperativista,sustentados por uma Cultura de Vanguarda que permite a todos os Quanters a visão de negócio em todos os níveis de atuação.Trabalhamos constantemente pelo crescimento em escala, pois sabemos que, para nós, o céu não é o limiteBuscamos alguém para compor o time de Operações.O compromisso desta área é prover o operacional dos Planos, que envolve o ciclo previdenciário dos Participantes, Instituidores e Empresas filiadas,desde as fases de contratação, arrecadação, manutenções cadastrais, institutos e benefícios.Somos responsáveis por munir a Diretoria com informações táticas para a tomada de decisões, sobre a eficiência e eficácia das operações,promovendo, continuamente, aperfeiçoamento, automatização, digitalização, negócios, escala aos processos operacionais em questão e apoio as diversas áreas da Entidade.Você se identifica?Se sim, verifique os requisitos da vaga e cadastre-seVaga com flexibilidade (trabalho híbrido).Responsabilidades e atribuiçõesComo Analista de Operações Previdenciárias, você terá um papel importante na gestão e execução de processos, garantindo precisão, conformidade e eficiência. Suas responsabilidades incluirão:Gestão de Benefícios e Institutos:Conduzir com precisão as atividades relacionadas a institutos e benefícios, incluindo resgates, portabilidades (entrada e saída) e a concessão de benefícios.Realizar cálculos detalhados de resgates, benefícios a conceder e concedidos, assegurando a exatidão nas confirmações de operações e nos reajustes anuais.Processar e provisionar recursos para a folha de pagamento de institutos e benefícios, garantindo a pontualidade e correção dos valores.Identificar e conciliar valores nas contas dos participantes e da entidade, especialmente em processos de portabilidade.Gestão de Riscos e Contratos com Seguradoras:Operacionalizar atividades de cobertura de riscos junto às seguradoras, incluindo a solicitação de habilitação e análise de benefícios.Assegurar o cumprimento da política de aceitação de riscos e dos contratos com seguradoras, identificando proativamente e gerenciando potenciais melhorias.Conformidade e Reporting:Elaborar, disponibilizar e conferir relatórios e informações para o cumprimento de obrigações legais (DE, DSI, REINF, DIRF, Informes de Rendimento), com máxima atenção aos detalhes e prazos.Processos e Melhoria Contínua:Operacionalizar o processo de reajuste anual de contribuições, colaborando com stakeholders externos como seguradoras e assessorias.Gerenciar a implantação de propostas, respeitando os prazos estabelecidos.Propor e implementar ações para a atualização cadastral de participantes e instituidores, visando a integridade dos dados.Acompanhar de perto os KPIs da área, utilizando-os como base para análises e propostas de otimização.Atuar como ponto de apoio na mediação de processos judiciais, facilitando a comunicação eficaz entre a entidade,Requisitos e qualificaçõesPara ter sucesso nessa função, esperamos que você demonstre:Pensamento Analítico e Crítico: Capacidade de analisar dados complexos, identificar padrões, avaliar situações e propor soluções fundamentadas.Foco no Cliente (Participante): Compromisso em entender e atender às necessidades dos nossos participantes com excelência.Orientação para Resultados e Senso de Urgência: Determinação para alcançar metas, cumprir prazos e resolver problemas de forma ágil e eficaz.Resolução de Problemas: Habilidade para identificar, analisar e solucionar desafios operacionais de forma estruturada.Atenção aos Detalhes e Organização: Precisão e método na execução de tarefas, garantindo a qualidade e a conformidade dos processos.Melhoria Contínua: Proatividade para identificar oportunidades de otimização em processos e sistemas.Autonomia e Colaboração: Capacidade de gerenciar suas responsabilidades de forma independente, ao mesmo tempo em que contribui ativamente em equipe.Requisitos Essenciais:Ensino Superior completo em: Matemática, Contabilidade, Relações Internacionais, Ciências Econômicas, Direito, Ciências Atuariais, Engenharia, Administração, Administração Pública ou áreas correlatas.Experiência profissional mínima de 2 anos atuando em Entidade Fechada de Previdência Complementar (EFPC) na área de seguridade, institutos e benefícios, ou gestão previdenciária.Experiência comprovada em:Rotinas de institutos e benefícios em EFPC (resgate, portabilidade de entrada e saída, cálculo e concessão de benefícios).Rotinas cadastrais em EFPC (cadastro e manutenção de planos).Conhecimentos sólidos em:Regras de negócio de Planos de Previdência.Normativos de Previdência Complementar.Gestão de risco terceirizado.Análise e habilitação de risco junto a seguradoras.Será um Diferencial Incrível:Treinamento/Conhecimento em Ferramentas de análise de dados (ex: Power BI, etc.).Excel avançado.Certificação ICSS.Informações adicionaisVA/VR: R$1751 + Saldo livre R$ 250,00Vale transportePlano de Saúde - sem coparticipação e sem custos para você e seus dependentesPlano odontológico - sem coparticipação e sem custos para vocêAporte Previdência Privada (6% do salário)Auxílio Creche / BabáSeguro de VidaAuxílio Educação (após 6 meses ou conforme necessidade interna)PPR 2x ao ano (conforme atingimento de indicadores e desempenho)Day off no aniversárioCultura de SuporteComunicaçãoTreinamentosDesde o seu lançamento, a Quanta vem crescendo em ritmo acelerado e se desenvolvendo de forma consistente e sustentável. Para acompanhar esse crescimento, contamos com uma cultura forte e capaz de andar à frente do seu Tempo, uma Cultura de VanguardaNossa cultura é o alicerce que sustenta nossa atuação e é estruturada em quatro pilares fundamentais, que orientam o jeito Quanta de ser:AmbientePromovemos um ambiente inclusivo, saudável e ambidestro. Acreditamos que feedbacks e conversas francas são inegociáveis e acreditamos na inovação, experimentação e aprendizagem como base para o alcance de nossos objetivosPessoasNa Quanta, as pessoas estão no centro de tudo Investimos continuamente no desenvolvimento dos nossos colaboradores, oferecendo oportunidades de aprendizado e crescimento profissional. Somos movidos pelo propósito de cuidar do futuro das pessoas e acreditamos na transformação através da educação.Produtos e ServiçosNosso foco está em entregar soluções de excelência que realmente façam a diferença na vida dos nossos participantes. Nossos produtos são simples, relevantes e acessíveis, sem nunca deixar de entregar experiências incríveisResultadosBuscamos resultados que vão além dos números: queremos gerar impacto positivo e contribuir para o futuro das pessoas e do ecossistema cooperativo.