Tipo de contratação: PJ em Uberlândia
Descrição da posição:
Estamos em busca de um(a) Gerente de Projeto Sênior com sólida experiência em gestão de projetos e forte visão sistêmica, capaz de liderar iniciativas estratégicas com foco em resultados e excelência operacional. Este profissional será responsável por conduzir projetos complexos, garantindo o alinhamento entre áreas, o cumprimento de prazos, qualidade e a entrega de valor ao negócio.
Responsabilidades:
Planejar, executar e monitorar projetos de médio e grande porte, desde a concepção até a entrega final.
Gerenciar equipes multidisciplinares, promovendo colaboração, engajamento e alto desempenho.
Identificar e mitigar riscos, gerenciar conflitos e assegurar a comunicação eficaz entre stakeholders.
Aplicar metodologias de gestão de projetos (PMBOK, Agile, Scrum, etc.) conforme a natureza do projeto.
Garantir o cumprimento dos objetivos estratégicos, prazos, escopo e orçamento.
Mapear, revisar e otimizar processos, promovendo melhorias contínuas.
Elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas para acompanhamento de resultados.
Atuar como agente de transformação, promovendo inovação e alinhamento entre projetos e operação.
Requisitos:
Formação superior completa em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
Desejáveis certificações em Gestão de Projetos (PMP, PMI-ACP, Scrum Master, etc.).
Experiências:
Experiência comprovada em gestão de projetos complexos e liderança de equipes.
Visão sistêmica e capacidade analítica para tomada de decisão estratégica.
Desejável conhecimento sólido em mapeamento e gestão de processos.
Excelente comunicação, organização e habilidade para lidar com múltiplas demandas.
Domínio de ferramentas de gestão de projetos (MS Project).
Diferenciais:
Vivência em projetos de transformação organizacional ou tecnológica.