O que você irá fazer: - Atendimento presencial nas unidades e acompanhamento de auditorias; - Acompanhar os indicadores de RH; - Alimentar todos os subsistemas de RH (Cliente) - Implementar programas e políticas de Gente e Gestão da Matriz e avaliar sua eficácia; - Analisar os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, observando as normas e procedimentos aplicáveis, visando contribuir para a tomada de decisões; - Desenvolver e aplicar gestão da pesquisa de clima/engajamento e padronização das atividades de Gestão de Pessoas. O que esperamos de você: - Formação Superior em Gestão de Pessoas, RH, ADM ou correlatos; - Total interesse e disponibilidade para viagens; - Vivência em RH; - Conhecimento em Indicadores; - Treinamento & Desenvolvimento; - Possuir CNH B. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Benefícios: - Assistência médica - Assistência odontológica - Auxílio-educação - Celular da empresa - Convênios e descontos comerciais - Estacionamento gratuito - Vale-alimentação - Vale-refeição - Vale-transporte - Veículo da empresa Horário de trabalho: - Turno de 8 horas Experiência: - Recursos Humanos (obrigatório) Local do trabalho: Um local