Empresa do varejo que visa proporcionar uma jornada de compra que envolva produtos de qualidade e que trazem conexões reais entre um atendimento acolhedor, um ambiente de trabalho pensado na transformação simples de compras para momentos especiais entre famílias e comunidade. Responsável pelas atividades de aquisição, manutenção, organização e vendas de frutas, legumes e verduras. - Inventaria o estoque de fruta, legumes e verduras para realizar o pedido de compras para reposição os mesmos sempre que necessário. - Coordena o recebimento, e o descarregamento e a armazenagem de frutas, verduras e legumes efetuando a conferência dos mesmos. - Coordena e controla os procedimentos para redução de perdas no setor. - Coordena reposição dos produtos nas ilhas e balcões da loja. - Realiza e controla sobre estoque e preços de frutas, verduras e legumes. - Apresenta os produtos disponíveis ao freguês para auxiliá-lo na compra. - Coordena e realiza a separação, limpeza, posicionamento, fatiamento, corte e embalagem de frutas, legumes e verduras. - Repõe mercadorias no local adequado. - Faz remarcação de preços e afixa outras especificações nos artigos exposto à venda. - Realizar divulgações de promoções de frutas, legumes e verduras. - Realiza limpeza e higienização do setor diariamente. - Treina pessoal, e aplica medidas disciplinares. - Auxilia em outras atividades da loja, quando solicitado. - As folhagens deverão ser apresentadas de forma atraente com folhas para, regadas constantemente para demonstrar frescor. - Cuidar para que todos os produtos tenham cartazes novos, claros, com preços atualizados. - Todas as frutas e verduras com mau aspecto deverão ser separadas para aproveitamento na cozinha, confeitaria ou refeitório ou jogadas nas perdas. - As cores dos produtos devem ser usadas como decoração. Procurar formar contraste s (verde, amarelo, vermelho, laranja etc) - Planejar as compras, avaliar resultados. - Fornecer aos clientes orientação constante, sobre produtos expostos, tais como propriedades, modo preparo, como avaliar seu estado etc - Treinar e formar o pessoal e toma outras medidas, como promoção, transferência, dispensa e aplicação de medidas disciplinares. - Auxiliar em outras atividades sempre que solicitado.