Atlantic Nickel é uma empresa que concentra as suas operações em uma das maiores minas de níquel sulfetado a céu aberto do mundo! Atuamos nas atividades de exploração, mineração, beneficiamento e comercialização do concentrado de níquel.
Nossa história:
Somos uma empresa brasileira e o seu produto é o Concentrado de Níquel. A mina fica localizada no sul da Bahia, no município de Itagibá,
a apenas 140km do Aeroporto de Ilhéus, 110km das belas praias de Itacaré e a 370km de Salvador. Conta também com um escritório corporativo em
Belo Horizonte-MG.
O foco de produção da empresa é o concentrado de Níquel de alta qualidade, com teores 13% a 15% de Ni.
A Atlantic Nickel concentra seus investimentos na produção de concentrado de níquel e acredita no aquecimento da demanda internacional pelo
minério, incentivada pelo aumento da produção de baterias, veículos elétricos e aço inoxidável.
Em maio de 2019 lançou sua nova marca, alinhada com sua estratégia de longo prazo, gerando valor para toda a cadeia produtiva.
A marca Atlantic Nickel nasce com o posicionamento de buscar um crescimento sustentável, mantendo seu compromisso
com a responsabilidade socioambiental e com o desenvolvimento das localidades onde está inserida, estimulando o fortalecimento de todo o setor.
Visão e Estratégia:
A empresa integra a Appian Capital Advisory, grupo britânico com presença na América do Sul (Brasil), América do Norte (Canadá) e África (Burkina Faso e Tanzânia).
Trabalhando em conjunto com os profissionais da Appian Capital Advisory, a equipe da Atlantic Nickel apresenta uma abordagem diferenciada de todo o projeto da Mina Santa Rita, identificando os principais riscos operacionais e oportunidades de crescimento da empresa. talecimento de todo o setor.
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* Cursando Ciências Contábeis, Administração, Gestão de RH e/ou áreas correlatas;
* Pacote Office intermediário
* Disponibilidade para estágio de 30h semanais.
Desejável:
* Conhecimento em Power BI (criação de dashboards e relatórios)
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* Apoiar nos processos de admissão e demissão de colaboradores
* Auxiliar no controle de frequência, férias e banco de horas
* Dar suporte ao processamento da folha de pagamento
* Organizar e manter atualizados documentos e prontuários de colaboradores
* Lançar e conciliar dados em sistemas de DP e planilhas de controle
* Auxiliar na geração de relatórios e indicadores da área (headcount, turnover, absenteísmo)
* Apoiar obrigações acessórias: eSocial
* Suporte ao time de RH na resolução de problemas técnicos e na implementação de novas tecnologias.