Principais atribuições:Supervisionar e orientar consultores de vendas de todos os canais no cumprimento das metas.Elaborar e implementar estratégias comerciais para aumentar a participação no mercado de turismo receptivo e passeios.Monitorar KPIs como taxa de conversão, volume de vendas, ticket médio, etc.Elaborar relatórios de desempenho e propor ações corretivas quando necessário.Apoiar a liderança na definição de metas e estratégias promocionais.Garantir a execução das campanhas de vendas e a padronização dos processos comerciaisIdentificar necessidades de capacitação e promover treinamentos periódicos sobre produtos, técnicas de vendas e atendimentoAcompanhar a curva de aprendizagem de novos colaboradores.Garantir a correta utilização de sistemas (CRM, ERPs) e padronização de cadastros, propostas e relatórios.Negociar com parceiros, rede de hotéis e pousadas para garantir condições competitivas e qualidade nos serviços oferecidos.Realizar acompanhamento e prospecção de novos clientes com foco no fortalecimento do negócio;Monitorar indicadores de desempenho e preparar relatórios gerenciais para a diretoria.Responsável pela venda do e-commerce, desenvolvimento de campanhas e acompanhamento de todo site.Requisitos obrigatórios:Histórico comprovado de atuação com metas comerciais, desenvolvimento de equipe e relacionamento com clientes/parceiros.Formação superior Administração, Marketing ou áreas correlatas.Domínio do pacote Office e ferramentas de CRM.Requisitos desejáveis(diferencial):Experiência com vendas B2B com foco em relacionamento e fidelização de clientes;Atuação no segmento de varejo será um diferencial;Benefícios: Modelo de contratação PJ Política de premiação por resultados;