O processo de seleção para este cargo consiste em gestão de carteira de clientes, gerenciamento de relacionamentos e aproveitamento de oportunidades de negócios.
Descrição do Cargo
* Ajudar a construir relacionamentos com revendas e garantir o crescimento dos negócios.
* Ser responsável pela análise de mercado e identificação de oportunidades comerciais.
Gestão de recursos humanos inclui gerenciar os membros da equipe, supervisionar o desempenho e fornecer orientação e feedback regular. Oportunidades de negócios incluem estabelecer relacionamentos comerciais e buscar novas oportunidades para aumentar as vendas.
Habilidades e Qualificações Requisitas
* Fundamentos sólidos na área de agronegócios.
* Análise comercial avançada e habilidades financeiras sólidas.
* Excelente comunicação e habilidades de liderança.
Para nós, a diversidade e o talento são fundamentais. Sempre valorizamos pessoas de todas as idades, raças e credos.
Nossa política é inclusiva e respeitosa com todos, incluindo aqueles com deficiência.