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Analista de rh jr (departamento pessoal e contratos temporários) - rp 16514 (16514)

Curitiba
Sistema Fiep
Anunciada dia 28 junho
Descrição

Analista de RH JR (Departamento Pessoal e Contratos Temporários) - RP 16514

Sistema Fiep é sinônimo de fortalecimento da indústria.

Trabalhamos de forma integrada, visando ser referência nacional no desenvolvimento industrial, no apoio ao associativismo e no atendimento eficiente.

Esta é a nossa missão: Promover, representar e defender a indústria paranaense, em busca da melhor competitividade e desenvolvimento sustentável.

Para você que deseja contribuir com o nosso propósito, de transformar o Paraná no melhor lugar para a indústria no Brasil, esta vaga pode ser sua!

Qual é a posição?

Analista de RH JR (Departamento Pessoal e Contratos Temporários) - Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL)

Quais são os desafios e as principais responsabilidades?

* Gerenciar os processos de contratação de trabalhadores temporários, assegurando total conformidade com a legislação vigente, especialmente com as disposições da Lei nº 6.019/74, Decreto 10.854/2021, Instrução Normativa nº 02/2021 e Portaria nº 671/2021;
* Atuar de forma generalista nas rotinas de Departamento Pessoal, com responsabilidade sobre admissões, administração de benefícios, controle e cálculo de férias, processamento da folha de pagamento e execução de rescisões contratuais;
* Prestar suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas a cálculos da folha, adicionais legais, movimentações internas e demais questões trabalhistas;
* Apoiar a equipe de Recursos Humanos nas atividades operacionais da área, garantindo a correta execução dos processos e o alinhamento com as políticas internas e a legislação trabalhista vigente entre outras atividades.

Requisitos

Quais são os principais requisitos?

* Desejável formação em Administração, Gestão de RH, Ciências Contábeis entre outras;
* Vivência com gestão de contratos de trabalho temporário e atuação generalista em atividades pertinentes ao departamento pessoal será um diferencial;
* Desejável conhecimento em legislação trabalhista;
* Para Candidatos Internos, atender aos critérios de elegibilidade PL 0031 (4.2.3).

Fique por dentro de alguns detalhes sobre esta oportunidade:

Local de trabalho:Av. Cândido de Abreu, 200 - Centro Cívico, Curitiba - PR, 80530-000;

Horário:08:00 às 12:00 e das 13:00 às 17:00 (Segunda a sexta-feira) - 40 horas semanais;

Tipo de contrato:CLT Indeterminado.

Etapas do processo seletivo (todas eliminatórias):

Triagem RH - Triagem do Gestor - Avaliação de Conhecimento (Case ou Prova de Conhecimento) - Solicitação documentos comprobatórios - Entrevista RH - Entrevista de Validação - Admissão.

Ficou interessado? Candidate-se e boa sorte!

O prazo para inscrição neste processo seletivo é do dia 23/04/2025 à 04/05/2025;

Essa vaga também se destina a pessoas com deficiência (PCD) ou reabilitados(as);

Este processo seletivo tem validade de 24 meses, podendo ocorrer o aproveitamento de candidatos aprovados em novas oportunidades deste mesmo perfil nas casasdo Sistema Fiep (Fiep, Sesi, Senai e IEL)seguindo a ordem de classificação.

#J-18808-Ljbffr

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