Vem ser Inlover
Na Intelbras somos movidos pela inovação que vai além do avanço tecnológico: desbravamos desafios para criar soluções que realmente resolvem problemas do mundo real, surpreendendo clientes, parceiros e talentos. Nosso ambiente é colaborativo, diverso e dinâmico, sempre focado em entregar resultados que impactam negócios e lares. Se você busca um espaço que incentiva a evolução, o aprendizado contínuo e o crescimento compartilhado, vem ser Inlover e construir um futuro surpreendente com a gente
Sobre a oportunidade:
Área:
Marketing Consumo
Atuação em:
Matriz - São José/SC
Modelo de trabalho:
Hibrido
Valorizamos a diversidade e incentivamos a inscrição de Pessoas com Deficiência, 50+, LGBTQIAPN+, Pessoas negras, Mães e demais grupos de diversidade. Todas as pessoas são bem-vindas em nossa equipe
No seu dia a dia você irá:
Estamos em busca de um(a) Designer criativo, proativo e com forte senso estético para atuar na BU de Consumo, sendo dedicado a essa frente. Será será responsável por desenvolver peças gráficas e visuais para campanhas on e offline, com foco em engajamento do consumidor final. É essencial que possua domínio de ferramentas modernas de criação como Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere), além de conhecimento em motion design e animação para a produção de conteúdos dinâmicos, como vídeos curtos, reels, banners animados e apresentações. Desejável ter experiência prévia em ambientes colaborativos, capacidade de autogestão e perfil versátil para atuar tanto no desenvolvimento de conceitos criativos quanto na execução de peças. Terá papel estratégico dentro da equipe, trabalhando em conjunto com as áreas de branding, conteúdo e mídia - da área corporativa.
O que procuramos:
* Superior Completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Artes visuais e áreas afins.
* Conhecimento em ferramentas de inteligência articial.
* Conhecimento em Motion Design.
O que oferecemos:
* Plano de Saúde Unimed;
* Plano Odontológico;
* Vale Refeição/Alimentação de R$ 34,00 ao dia;
* Day off no mês de aniversário;
* Convênio com Gympass (Wellhub);
* Participação dos Lucros duas vezes ao ano;
* Vale transporte ou ônibus fretado exclusivo para colaboradores - rotas específicas;
* Estacionamento próprio e gratuito;
* Restaurante, lanchonete, mercado (Market4U), banco.
* Ambulatório multiprofissional (Medicina, Enfermagem, Nutrição) e farmácia.
* Programas de promoção à saúde e qualidade de vida - ginástica laboral, apoio psicológico, programa para futuras mamães e papais e presente para o bebê);
* Licença Maternidade e Paternidade estendida;
* Banco de horas;
* Auxílio creche;
* Previdência Privada;
* Seguro de vida;
* Inglês
in
company;
* Investimento em capacitação e desenvolvimento;
* Portal do Conhecimento e Biblioteca Intelbras;
* Convênio com faculdades, escolas de ensino médio e de idiomas;
* Desconto nos produtos Intelbras.
E muito mais
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