Conhecimento de ADPweb; - Experiência com Administração de Pessoal. Sobre nosso cliente: Indústria multinacional. Descrição: - Administrar, controlar e emitir relatórios mensal do sistema de marcação de ponto do funcionário; - Rotinas de Admissão/Demissão/Transferência de funcionários; - Administração e controle de benefícios; - Providenciar os pagamentos da de administração de pessoal e benefícios; - Atuar no departamento de recursos humanos da empresa desenvolvendo atividades relacionadas aos setores de administração de pessoal; - Executar serviços de elaboração, confecção e conferência da folha de pagamento, efetuando apontamento de cartão ponto, apurando o recolhimento de encargos (imposto de renda, INSS, contribuição sindical, assistêncial, confederativa, patronal e mensalidades), a fim de assegurar o cumprimento da legislação vigente; - Atuar no cadastramento e controle da documentação de funcionários admitidos e demitidos, cálculos de férias, rescisões e homologações no sindicato da categoria e Ministério do Trabalho; - Preparar relatórios diversos, tais como: DIRF, RAIS, Informe de Rendimentos, CAGED, entre outros, a fim de cumprir as obrigações acessórias relacionadas com a folha de pagamento. Perfil desejável: Conhecimento e habilidades em: - Legislação trabalhista; - Sistemas de remuneração e participação nos lucros e resultados; - Capacidade de solucionar problemas inerentes a área. - Administração de benefícios; - Capacidade de trabalhar sobre pressão; - Experiência com ADPweb. O que está sendo ofertado: - CLT Benefícios; - 100% presencial.