Fundada em 2018, a Cedro é, para todos os envolvidos, uma empresa cidadã cujo desenvolvimento integra a preocupação com seus colaboradores, o olhar atento para a comunidade, uma atuação ambientalmente sustentável provendo o melhor produto a nossos clientes._ - Em 2018, iniciamos nossas operações na Mina do Gama, que já estava em funcionamento desde a década de 90, no município de Nova Lima. Em 2020, a Cedro Mineração adquiriu a Extrativa Mineral, antiga responsável pela operação da Mina do Gama, tornando-se assim a nova responsável pela operação._ - Com o compromisso de estarmos na vanguarda da mineração, em 2020 tivemos a antiga barragem de rejeito da Mina do Gama descaracterizada pela ANM. Investimos no processo de filtragem de 100% do rejeito gerado com posterior empilhamento a seco. Além disso, promovemos o reaproveitamento de aproximadamente 85% da água utilizada no processo de produção, intensificamos a gestão ambiental, a saúde e a segurança das operações, e também investimos em várias ações sociais. Posteriormente, em 2022, iniciamos uma nova operação na cidade de Mariana._ - Nossa atuação gerou, até este momento, mais de 1.000 empregos diretos, somados a outros 1.500 indiretos como, transportadores do nosso produto e prestadores de serviços focados na valorização pessoal e profissional, na saúde e segurança. Investimos constantemente na capacitação do nosso time de colaboradores, que atuam nas operações de Nova Lima e Mariana._ - Na Cedro Mineração, estamos dedicados a moldar um setor de mineração que contribua para um futuro sustentável e próspero enquanto preservamos o ambiente e fortalecemos a vida das pessoas ao nosso redor. Conheça nossa missão, nossa visão e valores!_ - Precisamos de pessoas que acreditem no futuro da mineração e que estejam prontas para fazer a diferença dentro da Cedro._ - Nosso objetivo é conduzir um processo seletivo simplificado e escolher as pessoas certas, aquelas que vistam a camisa da Cedro, e incentivam aqueles que vivem nos municípios onde atuamos para se juntar a nós._ Responsabilidades e atribuições - Acompanhamento de doentes crônicos: Realizar aferição de pressão arterial, verificação de glicemia capilar e pesagem de colaboradores hipertensos e/ou diabéticos, com registro sistemático dos dados e acompanhamento evolutivo dos indicadores de saúde. - Gestão de atestados médicos: Receber, conferir e lançar os atestados médicos no sistema corporativo; auxiliar na verificação de conformidade dos documentos e apoiar o médico do trabalho na análise de afastamentos e retornos. - Gestão de afastados pelo INSS: Controlar os períodos de afastamento, acompanhar o status de benefícios previdenciários (espécies 31 e 91), manter contato com os colaboradores afastados e atualizar planilhas de controle. - Campanhas e DSS (Diálogo de Saúde e Segurança): Apoiar e/ou conduzir as campanhas mensais de promoção da saúde e os DSS, conforme cronograma anual; elaborar materiais de apoio e participar de ações educativas junto às equipes operacionais. - Gestão de exames ocupacionais: Auxiliar no agendamento, controle e acompanhamento dos exames admissionais, periódicos, de retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais, garantindo conformidade com o PCMSO e normas vigentes. - Relatórios e planilhas de controle: Alimentar e manter atualizadas as planilhas e bancos de dados de saúde ocupacional, incluindo indicadores de exames, afastamentos, absenteísmo e campanhas. Elaborar relatórios periódicos para suporte às análises médicas e à tomada de decisão. - Apresentações de resultados: Produzir apresentações em PowerPoint com dados e resultados das ações de saúde, campanhas e indicadores, demonstrando capacidade de organização e clareza na comunicação dos resultados à liderança e demais áreas da empresa. Requisitos e qualificações - Formação técnica completa em Enfermagem, com registro ativo no COREN. - Experiência prévia em saúde ocupacional ou enfermagem do trabalho. - Domínio básico de Excel e PowerPoint (obrigatório). - Boa comunicação, proatividade e capacidade de trabalho em equipe. - Desejável conhecimento em sistemas de gestão de saúde ocupacional.- Fundada em 2018, a Cedro é, para todos os envolvidos, uma empresa cidadã cujo desenvolvimento integra a preocupação com seus colaboradores, o olhar atento para a comunidade, uma atuação ambientalmente sustentável provendo o melhor produto a nossos clientes._ - Em 2018, iniciamos nossas operações na Mina do Gama, que já estava em funcionamento desde a década de 90, no município de Nova Lima. _ - Em 2020, a Cedro Mineração adquiriu a Extrativa Mineral, antiga responsável pela operação da Mina do Gama, tornando-se assim a nova responsável pela operação._ - Com o compromisso de estarmos na vanguarda da mineração, em 2020 tivemos a antiga barragem de rejeito da Mina do Gama descaracterizada pela ANM. Investimos no processo de filtragem de 100% do rejeito gerado com posterior empilhamento a seco. Além disso, promovemos o reaproveita