DESCRITIVO DA VAGA:
» Promover a onboarding de novos colaboradores ;
» Realizar processo de Recrutamento e seleção;
» Controle de documentos no processo admissional;
» Auxiliar no atendimento ao colaborador;
» Manter gestores atualizados com informações sobre normas, procedimentos, reposições de vagas;
» Suporte às rotinas de treinamento e ações internas de engajamento;
» Controle planilha vagas;
» Apoio ao time de Gestão de Pessoas em atividades administrativas;
Requisitos:
» Ensino médio completo (superior em andamento será um diferencial)
» Experiência com rotinas de RH (recrutamento e seleção);
» Noções intermediárias de informática (planilhas, relatórios);
» Boa comunicação, proatividade e organização;
» Familiaridade com sistemas de RH ( experiência com o sistema sênior será um diferencial);
Benefícios:
» Assistência Médica;
» Assistência Odontológica;
» Vale-Transporte;
» Seguro de Vida;
» Benefício Comprocard;
» Alimentação na empresa;
» Apoio Psicossocial;
» Plano de Carreira;
» Convênio com Instituições (Técnico, Superior e Idiomas);
» Convênio Total Pass;
» Benefício medicamento para todos;
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.000,00 - R$2.800,00 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Convênios e descontos comerciais
* Seguro de vida
* Vale-transporte
Local do trabalho: Presencial