RESUMO DO CARGO:Responsável por orçar produtos e serviços gerais para manutenção predial, carros, máquinas e equipamentos, gerenciamento de contrato de prestação de serviços de terceiros. Garantir que todos os sistemas e equipamentos estejam operando de maneira eficiente, minimizando o tempo de inatividade. Prevenir falhas e reparos maiores através de manutenção preventiva, contribuindo para a redução de custos operacionais.FORMAÇÃO:Graduação em Administração ou área afinsPAPÉIS E RESPONSABILIDADES:Realizar cotações de equipamentos e serviçosGerir contrato de mão obra terceirizada em geral;Realizar manutenções preventivas para evitar falhas e garantir o funcionamento contínuo dos equipamentos;Inspecionar regularmente os equipamentos para identificar necessidades de reparo e manutenção;Executar reparos em sistemas elétricos, hidráulicos, de marcenaria, alvenaria e outros conforme necessário;Seguir normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente durante a execução das tarefas;Garantir disponibilidade de materiais para evitar parada de produção;Controlar custos e buscar alternativas de redução de despesas com reparos e manutenções;Garantir que todos os sistemas e equipamentos estejam operando de maneira eficiente, minimizando o tempo de inatividade;COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAIS:Gestão de recursos: Capacidade de planejar e analisar os recursos da organização, traçando estratégias de como utilizar todos os recursos a favor do negócio;Integridade e Ética: Ter altos padrões de integridade e ética por lidarem com informações confidenciais e tomada de decisões que afetam a organização;Negociação: Habilidade de negociar com sucesso para resolver conflitos e influenciar decisões em situações de divergência de interesses para que se chegue a um acordo;Parceiros estratégicos: Capacidade de perceber tendências, antecipar-se a necessidades e elaborar diagnósticos. Saber realizar planejamento a curto, médio e longo prazo, realizando ajustes e correções no que foi planejado;Proatividade: habilidade de impulsionar a busca por mudanças de maneira espontânea, sem precisar de estímulos externos. Boa visão de futuro, identificando necessidades e antecipando problemas;Comunicação: Capacidade de expressar ideias de maneira clara e concisa, tanto na comunicação escrita quanto na verbal e adaptar a comunicação ao público-alvo. Habilidade de apresentar análises e recomendações de forma compreensível para todas as pessoas da organização independente do nívelHierárquico;Gestão do Tempo: Ser organizado e capaz de priorizar tarefas, gerenciando o tempo de forma eficiente para cumprir prazos e metas;COMPETÊNCIAS TÉCNICAS:Habilidade em negociação;Conhecimento pacote Office: word, excel;Conhecimento básico em reparos gerais, como sistemas hidráulicos, e elétrico;Habilidade em gestão de contratos de serviços de terceiros;Conhecimento em controle de custos e qualidade de serviços;Proficiência no uso de ferramentas comuns, como chaves inglesas, chaves de fenda, multímetros e outras ferramentas de diagnóstico;Segurança e Conformidade: Conhecimento das normas de segurança, higiene e proteção ao meio ambiente;Análise e Resolução de Problemas: Habilidade para identificar e resolver problemas de manutenção de forma eficaz e eficiente;CURSOS COMPLEMENTARESDesejável em Elétrica, hidráulica e manutenções e geral.