Gerenciar a execução de um empreendimento (obra), fazendo cumprir metas, necessidades do cliente, aspectos físico/financeiro, assegurando atendimento às necessidades do clientes e às cláusulas contratuais, bem como garantindo a obediência aos orçamentos e cronogramas previamente aprovados.
**Responsabilidades e atribuições**
- Acompanhar e otimizar as metas de produção, prazos estabelecidos nos cronogramas, custos previstos, qualidade dos trabalhos e das condições de segurança durante as diversas etapas da obra.
- Acompanhar e monitorar o estabelecimento de soluções técnicas, programação da produção inclusive implementação eventual de planos de aceleração de atividades, observância aos registros da administração contratual, acompanhamento das medições e dos relatórios mensais encaminhados aos clientes.
- Realizar e acompanhar as diversas tratativas e reuniões com o cliente.
- Acompanhar, junto aos órgãos públicos, os processos de liberação e aprovações, para a obtenção das licenças necessárias para a instalação do empreendimento, quando necessário, com auxílio das áreas especializadas da empresa.
- Estudar os projetos a serem executados visando uma melhor compreensão dos serviços, objetivando antecipar-se em relação à qualidade, produtividade e cumprimento dos prazos preestabelecidos, tipos de materiais a serem empregados e necessidades de mão de obra.
- Negociar com subempreiteiros condições de fornecimento de tecnologia, equipamentos, materiais e serviços, seguindo políticas e procedimentos da empresa a fim de viabilizar econômica e técnicamente o empreendimento.
- Acompanhar, solicitar e auxiliar a contratação de serviços e insumos dentro do prazo necessário atentando para o cronograma físico da obra.
- Garantir a qualidade dos serviços executados, segurança e saúde dos colaboradores, bem como a conservação do meio ambiente e do patrimônio da empresa.
- Gerir a equipe de trabalho sob sua subordinação, delegando atividades, fornecendo orientações quando necessário e avaliando sua performance para criar condições para o crescimento e desenvolvimento de seus integrantes.
**Requisitos e qualificações**
- Necessário ensino superior completo em Engenharia Civil ou Arquitetura ou tecnologia em Construção Civil ou áreas afins;
- Desejável pós-graduação;
- Necessário experiência anterior em obras de edificações, industriais ou infraestrutura.
**Informações adicionais**
**Benefícios**:
- Contratação CLT;
- Participação nos lucros e resultados, conforme procedimento Interno;
- Plano de saúde elegível a família, contendo desconto apenas para os dependentes, o titular é isento;
- Plano odontológico, mesma formatação do plano de saúde;
- Seguro de Vida;
- Vale transporte;
- VR ou VA com a flexibilidade de divisão de percentual;
- Day off;
- Parceria Gympass e Totalpass;
- Licença maternidade e paternidade estendida;
- Portal de treinamentos, com diversos cursos.
Com mais de 50 anos de atuação no mercado brasileiro, o **Grupo HTB**, de origem alemã acumula vasta experiência nos mercados privados de **edificações, industrial** e **infraestrutura** e com atuação também nos demais países da América Latina.
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