Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe O(a) profissional será responsável por executar e acompanhar as rotinas de administração de pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista, bem como a qualidade no atendimento interno e externo.ResponsabilidadesRealizar o processo completo de admissão e demissão de colaboradores;Gerenciar o ponto eletrônico e banco de horas;Emitir e conferir a folha de pagamento, férias, rescisões e 13º salário;Garantir o cumprimento das obrigações acessórias, como GFIP, eSocial, CAGED, RAIS e DIRF;Atuar no controle e cálculo de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, etc.);Acompanhar convenções coletivas e aplicar as alterações necessárias;Oferecer suporte na resolução de dúvidas trabalhistas e previdenciárias;Atender auditorias e fiscalizações relacionadas à área de pessoal.RequisitosFormação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;Conhecimento atualizado da legislação trabalhista e previdenciária;Experiência prática com sistemas de folha de pagamento e eSocial;Domínio do pacote Office, especialmente Excel;Capacidade analítica, organização e boa comunicação interpessoal.DiferenciaisExperiência com sistemas como TOTVS, Domínio, Prosoft ou similares;Vivência em processos de folha em empresas do segmento contábil;Cursos de especialização ou reciclagem na área de DP.BenefíciosSalário compatível com o mercado;Vale-transporte e vale-refeição;Plano de saúdeTipo de vaga: Efetivo CLTPagamento: R$1.982,21 - R$3.000,00 por mêsBenefícios:Assistência médicaVale-refeiçãoVale-transporte