Oportunidade de Carreira: Closer Jurídico SeniorLER COM EXTREMA ATENÇÃOEstamos em busca de um(a) Closer Jurídico com perfil analítico, excelente comunicação e foco estratégico em conversão de clientes. Somos um escritório de advocacia boutique em fase de expansão de nossa estrutura comercial e buscamos um profissional para liderar o fechamento de novos negócios.Se você possui sólida experiência em fechamento de contratos de serviços jurídicos, agilidade no atendimento de demandas e busca uma oportunidade com perspectiva real de crescimento para cargos de liderança, venha fazer parte da nossa equipe.Principais Responsabilidades- Gestão de Inbound (Tráfego Pago): Atendimento imediato e qualificado dos leads oriundos de campanhas digitais. A agilidade no primeiro contato é um fator crítico de sucesso para esta função.- Prospecção Ativa (Outbound): Abordagem consultiva e estratégica de potenciais clientes a partir de listas qualificadas fornecidas pelo escritório.- Condução de Reuniões Estratégicas: Realizar reuniões de diagnóstico e fechamento (via videoconferência ou presenciais), conduzindo a negociação, superando objeções complexas e apresentando propostas de valor.- Gestão do Funil de Vendas: Manter o CRM atualizado de forma rigorosa, garantindo um acompanhamento (follow-up) eficiente de cada oportunidade.- Foco em Resultados: Conversão efetiva de leads em contratos assinados, visando o atingimento das metas de faturamento do escritório.Requisitos e Qualificações- Experiência prévia e comprovada como Closer Jurídico (fechamento de contratos de prestação de serviços advocatícios).- Domínio de técnicas de vendas consultivas e negociação complexa aplicadas ao mercado jurídico.- Alta prontidão e agilidade: Capacidade de resposta rápida no atendimento a leads de tráfego pago.- Excelente comunicação verbal e escrita, postura corporativa e capacidade de interlocução com clientes de diferentes perfis.- Organização e disciplina para o cumprimento de metas de desempenho.Condições e Benefícios- Regime de Contratação: Prestador de Serviços (PJ).- Jornada de Trabalho: Período integral.- Modelo de Trabalho: Híbrido (mínimo de 2 dias por semana presenciais na sede do escritório para alinhamento estratégico, e os demais dias em regime de home office).- Remuneração: Honorário fixo compatível com o mercado + Comissão atrativa por contrato fechado (remuneração variável com base em desempenho).- Perspectiva de Carreira: O profissional que se destacar no atingimento de metas estruturará a área comercial, com plano de transição futura para a posição de Gerente ou Diretor Comercial.