**Responsabilidades**:
- Liderar e gerenciar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador.
- Definir e implementar estratégias para alcançar as metas e objetivos da empresa.
- Monitorar o desempenho da equipe e fornecer feedback contínuo para o desenvolvimento profissional.
- Estabelecer e manter relacionamentos com clientes.
- Identificar oportunidades de melhoria e inovação nos processos internos.
- Garantir a conformidade com as políticas e procedimentos da empresa.
**Requisitos**:
- Experiência prévia em cargos de gerência ou liderança será um diferencial.
- Habilidades de comunicação e negociação excepcionais.
- Capacidade de tomar decisões estratégicas e resolver problemas de forma eficaz.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: R$1.892,60 - R$4.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- Dias úteis e finais de semana
- Turno de 8 horas
- Turno diário
Pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Gerente (preferencial)
- Liderança (preferencial)