Será responsável por promover ações de engajamento e fortalecer a cultura organizacional por meio de eventos, integrações e iniciativas de comunicação interna. Atuará diretamente no planejamento e execução de atividades que contribuam para o bem-estar dos colaboradores e para um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. Principais responsabilidades: - Organização e condução das comemorações de aniversariantes do mês, garantindo um ambiente acolhedor e alinhado à cultura da empresa. - Planejamento e execução de eventos corporativos, como reuniões de resultados trimestrais, assegurando que tudo ocorra de forma organizada e engajadora. - Condução do processo de onboarding para novos colaboradores, garantindo uma integração calorosa e informativa. Apoio em outras ações de engajamento que envolvam comunicação interna e clima organizacional. Requisitos: - Experiência prévia em RH ou áreas correlatas, com foco em eventos, integração ou endomarketing; - Boa comunicação interpessoal e habilidade para lidar com múltiplas demandas; Proatividade e criatividade para propor novas ideias de engajamento. Local de trabalho: Modelo híbrido - Escritório em Nova Lima - MG Venha construir sua carreira com o Time W1