Assistente de Recursos Humanos é responsável por prestar suporte técnico e administrativo às rotinas do setor de RH, contribuindo para a organização e execução dos processos relacionados à gestão de pessoas.
- Atua em atividades como admissão, controle de ponto, benefícios, apoio ao recrutamento e seleção, treinamentos, atualizações de cadastro e atendimento aos colaboradores.
Entre suas atribuições estão:
- Organizar documentação para admissões e desligamentos; controlar e lançar ponto eletrônico, atestados e justificativas de ausência; prestar suporte na administração de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação e convênios;
- Auxiliar na organização de treinamentos internos e integrações; arquivar documentos e manter pastas físicas e digitais conforme padrões da empresa; prestar atendimento a colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre rotinas de RH, políticas internas e obrigações legais;
- Apoiar na elaboração de relatórios simples e controle de indicadores da área.
A função exige organização, discrição, boa comunicação interpessoal e conhecimento básico de legislação trabalhista e processos de RH. Ressalta-se que a função não se limita às atividades acima descritas, podendo abranger outras atribuições correlatas à área, conforme a necessidade e orientação da liderança imediata.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT
Pagamento: a partir de R$3.045,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
- Turno diário
Pagamento adicional:
- 13º salário
**Experiência**:
- Recursos Humananos (obrigatório)