Missão do Cargo: Garantir a continuidade e agilidade dos processos. Sua atuação libera os analistas e gestores para focarem em atividades estratégicas, promovendo eficiência e organização. Requisitos e Qualificações Formação Acadêmica: Ensino médio completo. Desejável estar cursando ou ter curso técnico em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência: Não é exigida experiência prévia formal na área de RH, mas vivência em rotinas administrativas será um diferencial. Conhecimentos Técnicos:Pacote Office básico (Word, Excel e Outlook). Noções básicas de organização de documentos Principais Responsabilidades e Atribuições Apoio em Rotinas de Departamento Pessoal (DP): Auxiliar na organização e conferência de documentos para admissão e desligamento de colaboradores. Apoiar no controle de ponto, coletando dados e identificando inconsistências básicas para repasse. Auxiliar na distribuição de vales-transporte e vales-refeição/alimentação. Manter os prontuários e arquivos dos colaboradores (físicos e digitais) organizados e atualizados, garantindo a confidencialidade. Prestar atendimento inicial e direcionar as dúvidas mais simples dos colaboradores sobre rotinas de DP. Suporte em Recrutamento e Seleção (R&S): Auxiliar na divulgação de vagas em plataformas e quadros de aviso internos. Realizar a triagem muito inicial de currículos, focando nos requisitos básicos e eliminatórios. Agendar entrevistas e testes para os candidatos, realizando as confirmações necessárias. Organizar materiais e salas para processos seletivos. Apoio em Treinamento e Desenvolvimento (T&D): Auxiliar na organização logística de eventos e treinamentos (reservar salas, preparar materiais de apoio, organizar coffee breaks). Ajudar na coleta de listas de presença e feedbacks básicos. Rotinas Administrativas Gerais do RH: Digitalizar, protocolar e arquivar documentos do setor. Organizar o ambiente de trabalho do RH e controlar materiais de escritório. Auxiliar na elaboração de documentos simples, como declarações e comunicados internos básicos. Realizar o atendimento telefônico e direcionar chamadas para os responsáveis.