Descrição da Vaga: Estamos em busca de um Auditor Interno para integrar nossa equipe de Consultoria, Riscos e Compliance. Neste cargo, você será responsável por analisar e compreender processos internos, realizar testes de conformidade e eficácia, apoiar na melhoria contínua de controles internos, além de preparar documentos, relatórios e dar suporte nas reuniões junto às outras áreas da empresa. Principais atividades: Análise e compreensão de processos internos das áreas de negócio. Realização de testes de auditoria e avaliação de risco. Identificação de não conformidades e recomendação de melhoria. Elaboração de relatórios de auditoria com clareza e objetividade. Apoio à área de Compliance na revisão e implementação de políticas e procedimento. Interação com diferentes áreas da empresa para levantamento de informaçõe. Requisitos: Formação superior completa em Contabilidade, Administração, Economia ou áreas correlata. Vivência anterior em Auditoria Interna, Consultoria, Riscos ou Compliance. Conhecimentos de normas e boas práticas de auditoria. Domínio de ferramentas de Office, especialmente Excel avançado, e de sistemas de ERP. Conhecimento sólido em avaliação de riscos e controles internos, principalmente com familiaridade no modelo COSO. Proatividade, interesse em se atualizar continuamente e disposição para apoiar a equipe na avaliação e melhoria de processo. Habilidade com PowerBI e Analise de dado. Diferenciais: Raciocínio lógico apurado. Excelente comunicação verbal e escrita. Rápida compreensão de processos e capacidade de análise crítica. Proatividade, organização e foco em resultado. Local de Trabalho: Florianopolis/SC Horário: De segunda à sexta-feira. Turno de 8 horas Remuneração: Neste momento, estamos conhecendo diferentes perfis para a posição e trabalhamos com budget em aberto, de forma a considerar tanto a experiência quanto as qualificações de cada profissional. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Auditor Empresa: PEOPLEPLAN GESTAO DE PESSOAS LTDA Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial Ramo: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (IG)