CARGO: COORDENADOR(A) ADMINISTRATIVO-FINANCEIROLOCAL: SÃO PAULO – JARAGUÁ FORMATO: PRESENCIALSOBRE A EMPRESA Empresa global de base familiar, especializada em soluções tecnológicas para qualidade do ar em ambientes internos complexos. Atua com foco em bem-estar, segurança, eficiência energética e sustentabilidade, atendendo segmentos como edifícios corporativos, saúde, indústria, energia e ambientes especiais, sempre em parceria próxima com seus clientes. OBJETIVO DO CARGO Responder pela coordenação das áreas administrativa e financeira, assegurando organização, controle, conformidade e eficiência dos processos, além de apoiar a liderança na gestão do negócio, respeitando a cultura familiar e a estrutura da empresa. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Coordenar as rotinas administrativas e financeiras (contas a pagar e receber, faturamento, fluxo de caixa e conciliações bancárias); Planejar, acompanhar e controlar o orçamento, realizando análises de desvios e resultados; Elaborar e acompanhar relatórios gerenciais e indicadores financeiros para suporte à tomada de decisão; Atuar como interface com contabilidade externa, auditorias e demais parceiros financeiros; Garantir o cumprimento das obrigações fiscais, legais e administrativas, bem como das políticas internas; Coordenar contratos, fornecedores, serviços gerais e despesas administrativas; Contribuir para a melhoria contínua dos processos, controles internos e sistemas de gestão; Coordenar e desenvolver a equipe administrativa/financeira, quando aplicável. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Formação superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas correlatas; Experiência consolidada em funções administrativas e financeiras, com atuação em nível de coordenação ou supervisão – mínimo 5 anos de experiência; Conhecimento sólido em fluxo de caixa, orçamento, controles financeiros e rotinas administrativas; Vivência em empresas de médio porte, preferencialmente de base familiar; Domínio do Pacote Office, com Excel em nível avançado. Conhecimento em sistemas ERP. REQUISITOS DESEJÁVEIS Experiência em empresas de perfil técnico, industrial ou de soluções tecnológicas; Perfil organizado, analítico, discreto e com boa capacidade de relacionamento; Visão de negócio e postura hands-on; Residir próximo à empresa