Overview
Todos os dias, a ANDRITZ continua a fornecer soluções inovadoras de sucesso para nossos clientes globalmente. Por que temos tanto sucesso? Porque somos apaixonados e amamos o que fazemos! Estamos na vanguarda das tecnologias de engenharia do futuro, com soluções que garantem o sucesso de nossos clientes em setores-chave que estão moldando o futuro do mundo em que vivemos.
A ANDRITZ representa Paixão, Parceria, Perspectivas e Versatilidade, valores fundamentais com os quais a empresa está comprometida. Paixão: Você ama o que faz? Busca extrair o melhor de você?
Parceria: Você está procurando uma posição onde possa ser acessível e autêntico com todos os nossos parceiros?
Perspectivas: Você está disposto a encontrar novos caminhos, tecnologias e soluções promissoras para o futuro da ANDRITZ?
Versatilidade: Você está disposto a enfrentar novos desafios e lidar com eles de forma flexível e criativa?
Se sim, essa é a sua oportunidade!
Neste papel
Como Técnico Instrumentação II, você terá como principais responsabilidades:
* Identificar e propor melhorias em sistemas de manutenção;
* Levantar informações e dados para a identificação das causas raiz de falhas em equipamentos;
* Propor revisão em procedimentos de manutenção e instruções de trabalho;
* Elaborar relatórios técnicos;
* Verificar funcionalidade dos sistemas de medição, controle e atuação;
* Diagnosticar falhas típicas dos instrumentos e sistemas de medição, seguindo as metodologias disponíveis;
* Realizar reparos e consertos em campo e em bancada;
* Executar as manutenções corretivas e preventivas cronológicas ou condicionais em campo, calibrações e ajustes;
* Configurar instrumentos de tecnologia (analógica e microprocessada);
* Apoiar com informações o planejamento na programação da manutenção;
* Registrar dados e ocorrências de manutenção e calibração nos sistemas de informação;
* Repassar informações de necessidade de "as built";
* Executar a implementação de melhorias;
* Realizar a instalação e a substituição de equipamentos;
* Acompanhar a monitoração de equipamentos no sistema;
* Verificar características técnicas e condições de instalação do equipamento conforme projeto;
* Orientar atividades técnicas em paradas gerais e programadas;
* Acompanhar testes e startups de equipamentos e sistemas e a instalação e a substituição de equipamentos.
Competências técnicas
* Conceitos em Instrumentação (Range, Span, Repetibilidade, Histerese, Sensibilidade, Exatidão, TAG´s, etc).
* Princípios de medição, sistemas de medição e controle de processo (pressão, vazão, nível, temperatura, analisadores, etc.)
* Especificação e aplicação de instrumentos de medição de variáveis de processo.
* Conceitos de manutenção preditiva, preventiva, corretiva e calibração de sistemas de medição.
* Documentação (diagramas de malha, fluxogramas P&I, diagrama lógico de intertravamento, folha de dados).
* Conceitos de funcionamento de atuadores, controladores e medidores em uma malha de controle
* Características e funcionamento de válvulas de controle e seus acessórios. – Imprescindível para área de instrumentação convencional
* Tecnologia Hart em instrumentos inteligentes (uso de hand held e redes hart).
* Componentes de sistemas digitais de controle (cartões de I/O, cartões de controle, estrutura de SDCDs)
* Instrumentos com tecnologia de redes de campo (Profibus e Fieldbus Foundation)
* Metrologia (conceitos básicos de metrologia, requisitos metrológicos da ISO 9001) - desejável
* Conceitos de manutenção (função, falha, defeito, corretiva, preventiva, preditiva, detectiva, etc)
* MS Office (essencial) e SAP
* Normas ISO 9001 e ISO 14001 – desejável
formação
* Curso Técnico em Instrumentação, Eletrônica, Eletrotécnica, Eletroeletrônica, Mecatrônica, Metrologia ou Automação ou Tecnólogo nas mesmas áreas.
* Função técnica de manutenção em instrumentação dentro de um contexto industrial
Experiências desejáveis
* Experiência em processo contínuo – preferencialmente em papel e celulose
Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional ou deficiência.
Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de género, origem nacional ou deficiência.
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