Na VINCI Energies, nós respiramos a Transformação Digital e a Transição Energética, não apenas como serviços, mas como uma missão que nos move.
Nossas equipes são especialistas em desenvolver soluções multitécnicas, desde a concepção até a manutenção, garantindo que cada projeto reflita confiabilidade e eficiência.Somos uma comunidade de marcas especializadas como Actemium na indústria (Óleo e Gás, Mineração, Metais, Indústria Pesada, Infraestrutura e Fabricação de Painéis Elétricos), Omexom na energia (Geração, Transmissão e Subestação) e Axians em soluções de tecnologia da informação (Data Center e Support Services, Workspace e Networks).
Atendemos às necessidades específicas de cada setor com excelência.Nossa força vem da nossa diversidade e da nossa presença global, que nos une em um ambiente de trabalho onde cada voz é ouvida e cada contribuição é avaliada.
Nossa estrutura descentralizada é um dos nossos diferenciais, permitindo que possamos desenvolver a solução que melhor agregue valor para os nossos clientes.Nossos valores são a bússola que guia cada decisão, cada projeto e cada interação.
Confiança, Espírito Empreendedor, Solidariedade, Autonomia e Responsabilidade são vividas diariamente em cada canto da nossa organização.Ao se juntar ao grupo VINCI Energies, você se tornará parte de uma equipe que trabalha em rede, cuja habilidades e capacidades serão estimuladas para atender os desafios empresariais e às necessidades do mercado.
Uma organização que promove o compartilhamento de experiências e conhecimentos dia após dia e a longo prazo.Se você se vê refletido em nossos valores e aspirações, venha desenvolver seu talento conosco e ajude a moldar um futuro onde a tecnologia e a sustentabilidade caminham lado a lado./nFormação Acadêmica: Ensino superior completo (Administração; logística; Engenharia de Produção ou áreas correlatas).Experiência Profissional: Experiência mínima de 6 meses na função (obrigatório).Desejável experiência acumulada de 5 anos na função ou em posições similares.Conhecimentos Técnicos Obrigatórios:Negociação avançada.Pacote Office completo (nível intermediário ou superior).Liderança de equipes.Conhecimentos Desejáveis:Experiência com módulos ERP (Enterprise Resource Planning).Inglês fluente.Carteira de habilitação categoria B.Habilidades e Competências Comportamentais:Liderança.Capacidade avançada de negociação.Comunicação clara e assertiva.Dinamismo e proatividade.Solução eficaz de problemas complexos./nGerir demandas de compras, garantindo o cumprimento de prazos e condições estabelecidas.Elaborar planos de aquisição para atender às necessidades identificadas.Controlar processos de compras, assegurando práticas éticas e alinhamento com as políticas corporativas.Analisar criticamente requisições de compras, especificações técnicas e fornecedores.Identificar e fortalecer parcerias com fornecedores estratégicos, buscando excelência nas relações comerciais.Realizar avaliações contínuas do processo de compras e propor melhorias para maximizar resultados.Desenvolver relatórios gerenciais e indicadores de desempenho da área.Qualificar novos fornecedores para otimizar qualidade e agilidade nos processos.Resolver problemas relacionados a aquisições em conjunto com fornecedores ou áreas internas.Garantir o cumprimento das normas corporativas relacionadas à qualidade e condições comerciais.Atuar em interface com outras áreas da empresa para melhorar o atendimento às suas demandas.