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Resumo
O Gerente de Projetos é responsável por liderar o ciclo completo de entrega de projetos, desde o planejamento até a implementação e sustentação, garantindo visibilidade executiva sobre prazos, custos, riscos e qualidade.
Responsabilidades Principais
1. Liderar o ciclo completo de entrega de projetos, desde o planejamento até a implementação e sustentação.
2. Conduzir cerimônias ágeis e garantir a aplicação de frameworks como Scrum, Kanban e SAFe, adaptando-os à realidade do cliente.
3. Garantir visibilidade executiva sobre prazos, custos, riscos e qualidade.
4. Fazer a ponte entre áreas técnicas, PMO e stakeholders de negócio, assegurando comunicação clara e priorização alinhada aos objetivos estratégicos.
5. Apoiar a transformação ágil da organização e a maturidade dos times.
6. Gerir indicadores de performance (KPIs e SLAs) e promover melhoria contínua.
Habilidades Exigidas
* Gerenciamento de Projetos Waterfall: domínio de cronogramas (MS Project, Excel avançado), gestão de escopo, riscos e stakeholders.
* Metodologias Ágeis: sólida experiência prática com Scrum, Kanban, SAFe (Scaled Agile Framework).
* Planejamento e Governança: capacidade de consolidar status reports executivos, burn-up/burn-down charts, velocity, e métricas de performance.
* Gestão de Portfólio e Programas: conhecimento em integração de múltiplas frentes de entrega e dependências interequipes.
* Gestão Financeira de Projetos: controle de orçamentos, forecasts, e acompanhamento de custos operacionais e CAPEX/OPEX.
* Ferramentas: Jira, Confluence, Sharepoint e Service Now.
* Certificações obrigatórias: CSM, PSM ou equivalentes.
* Certificações desejáveis: PMP, PMI-ACP, SAFe Agilist ou equivalente.
Diferenciais
* Experiência prévia em operações de grande porte ou contratos públicos/complexos (ex: Petrobras, bancos, utilities).
* Atuação em ambientes híbridos (Waterfall + Agile).
* Experiência em liderar times distribuídos ou multifuncionais.
* Participação em programas de transformação digital.