Sobre o Cargo
O Líder de Projetos é responsável por planejar e gerenciar projetos de software ou transformação digital, garantindo que sejam executados dentro do cronograma estabelecido. Além disso, coordena equipes multidisciplinares e garante a qualidade dos resultados.
Para desempenhar esse papel com sucesso, é necessário ter habilidades de liderança, comunicação eficaz e conhecimento em métodos ágeis (Scrum, Kanban) e ferramentas de gestão (Jira, Confluence, Azure DevOps).
Aqui estão algumas das atividades principais do Líder de Projetos:
1. Planejamento e cronograma: detalhar fases, marcos e dependências, mantendo o roadmap sempre atualizado;
2. Coordenação de equipe: organizar tarefas, alinhar prioridades e remover obstáculos que impactem o fluxo de trabalho;
3. Gestão de riscos e issues: identificar, registrar e acompanhar ações de mitigação, escalando quando necessário;
4. Comunicação executiva: reportar status reports, métricas-chave e impactos ao negócio de forma objetiva;
5. Governança ágil: aplicar boas práticas de Scrum ou Kanban (backlog, daily, planning, review e retrospectivas), preservando foco em valor entregue;
6. Qualidade e documentação: assegurar definição de critérios de aceite, registro de decisões;
Os requisitos para o cargo incluem experiência em liderança de projetos de software ou transformação digital, familiaridade com métodos ágeis e ferramentas de gestão, e habilidade de coordenar times multidisciplinares em ambiente remoto.
Desejável é ter visão funcional de Salesforce (Sales, Service ou Experience Cloud) e noções de release management na plataforma.
Graduação em Tecnologia da Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas é necessária. O modelo de trabalho é 100% remoto, CLT.
Benefícios incluem Vale Refeição, Plano de saúde, Plano odontológico, Auxílio home office, Alura, Crédito Aniversário e apoio à diversidade.