Aqui você encontrará uma oportunidade para empregar suas habilidades em Engenharia de Requisitos e trabalhar em projetos desafiadores.
Essa é uma posição perfeita para aqueles que buscam um ambiente de trabalho colaborativo e querem contribuir para o sucesso da organização.
Especificações e Responsabilidades
O candidato ideal deve ter experiência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e conhecer ferramentas como Jira, Confluence e ClickUp. Além disso, é importante que ele tenha conhecimento em BPMN e UML, bem como capacidade de modelar processos e identificar melhorias.
Aqui estão as principais atribuições e responsabilidades:
* Leverar e entender as necessidades do negócio;
* Traduzir essas necessidades em requisitos funcionais, não funcionais e de negócio;
* Planejar e priorizar entregas de funcionalidades e requisitos;
* Repassar os requisitos para a equipe de desenvolvimento, acompanhar a implementação e validar as entregas;
* Atuar em todas as etapas do Ciclo de Desenvolvimento de Produto;
* Trabalhar com autonomia e colaborar com equipes multidisciplinares;
* Comunicar de forma clara e assertiva com stakeholders e times técnicos;
* Elicitação, análise e documentação de requisitos;
* Redação de histórias de usuário e critérios de aceitação;
* Modelagem de processos em BPMN;
* Capacidade de mapear processos e identificar melhorias.
Ao se candidatar a essa posição, você estará trabalhando em projetos inovadores e colaborativos, onde sua criatividade e habilidades em Engenharia de Requisitos serão valorizadas.
Não hesite em enviar seu currículo e divulgar sua rede profissional.
Requisitos e Qualificações
O candidato ideal deve ter:
* Experiência com Engenharia de Requisitos, Modelagem e Documentação;
* Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum/Kanban);
* Familiaridade com ferramentas: Jira, Confluence, ClickUp, Miro, Draw.io;
* Cursos e certificações diferenciais: Análise de Negócios, Product Discovery, Design Thinking, BPMN, UML, Especificação de Requisitos com foco em produto digital;
* Formação em áreas relacionadas a Tecnologia será considerado um diferencial;
* Elicitação, análise e documentação de requisitos;
* Redação de histórias de usuário e critérios de aceitação;
* Modelagem de processos em BPMN;
* Capacidade de mapear processos e identificar melhorias.
Ressalto que os detalhes da contratação devem ser discutidos diretamente com a equipe responsável pela seleção dos candidatos.