Anunciada dia 16 junho
Missão do cargo
Cargo: Diretor comercial em Fortaleza (CE) – Fortaleza
Requisitos Vaga – Diretor Comercial | Inglês Fluente Você lidera vendas... ou constrói crescimento real? O mercado está cheio de gestores comerciais. Poucos sabem orquestrar múltiplas tecnologias, escalar receita e formar times que entregam de verdade. Na Revna, liderança comercial não é sobre controle. É sobre direcionar, acelerar e transformar resultado em padrão.
Responsabilidades
Liderar a estratégia comercial da Revna, gerenciando verticais de negócio e múltiplas tecnologias (Oracle, SAP, TOTVS e multi-tech), garantindo crescimento sustentável, previsibilidade de receita e excelência na execução.
Definir e executar a estratégia comercial da Revna.
Gerenciar e desenvolver líderes e times comerciais por vertical.
Atuar na expansão de negócios em Oracle, SAP, TOTVS e multi-tech.
Garantir pipeline saudável, previsibilidade e crescimento de receita.
Conduzir negociações estratégicas com clientes enterprise e C‑Level.
Integrar áreas de comercial, pré‑vendas e delivery.
Estruturar e acompanhar KPIs comerciais e metas de alta performance.
Identificar oportunidades de expansão, novos mercados e parcerias.
Atuar em ambiente global, com interface internacional (inglês fluente obrigatório).
Qualificações
Experiência consolidada como Diretor(a) Comercial ou Head de Vendas em tecnologia/consultoria.
Vivência com múltiplas tecnologias (Oracle, SAP, TOTVS ou similares).
Forte atuação em vendas consultivas complexas (B2B enterprise).
Histórico comprovado de crescimento de receita e gestão de times de alta performance.
Experiência em gestão de pipeline, forecast e metas agressivas.
Inglês fluente (negociação e relacionamento internacional).
Perfil estratégico, orientado a resultado e com alta capacidade de execução.
Diferenciais
Experiência em consultorias ou integradoras multi‑tech.
Networking com grandes contas e decisores.
Vivência em transformação digital e projetos complexos.
Experiência em ambientes de crescimento acelerado (scale‑up).
Modelo de atuação
Regime: PJ
Atuação: Remoto ou híbrido
Remuneração: fixo + comissão + bônus anual
Salário: A combinar
Benefícios: Não informado
Informações adicionais ***
#J-18808-Ljbffr
