Analista de R&S | DHO | T&D | Gestão em Recursos Humanos | Assistente Financeiro
Descrição da Vaga
Identificar novas oportunidades de negócios com clientes atuais e em prospecção. Desenvolver e preparar apresentações e materiais para visitas e recepções de clientes do setor automotivo. Gerenciar o envio de Pleitos de Reajustes e conduzir negociações alinhadas à estratégia comercial. Monitorar e gerenciar indicadores de performance dos clientes em colaboração com áreas internas de interface com o cliente (Qualidade, Logística e Engenharia de Produto). Acompanhar processos de certificações e programas específicos dos clientes junto ao time de Projetos. Analisar cotações, custos e definir estratégias de preços e investimentos com o Gerente Comercial. Suportar o desenvolvimento de novos produtos em parceria com a engenharia de Projetos. Executar outras atividades relacionadas à função, de igual complexidade, conforme orientações da liderança.
Requisitos Indispensáveis
Graduação completa nas áreas de Administração, Engenharia ou áreas afins
Inglês avançado
Vivência no Setor Automotivo
Requisitos Desejáveis
Pós-graduação ou MBA em áreas correlatas.
Conhecimento em Negociação, gerenciamento de conflitos e Projetos
Benefícios
Vale transporte: Cartão Ideal
Refeitório na empresa: Desconto de R$ 1,72 por dia, administrado pela express
Plano de Saúde: Após 3 meses de empresa, com participação na mensalidade e coparticipação em consultas e procedimentos. (Clinipam/Hapvida)
Convênio Odontológico: Após 3 meses. Valores descontados em folha de pagamento. (SESI odonto)
Convênio Farmácia: Compra de remédios e outros produtos no valor de até R$ 300,00, com custo descontado na folha de pagamento. (Farmácias: SESI, Preço Popular e Drogaria Catarinense)
Convênio restaurante: Compra de produtos com custo descontado na folha de pagamento (Majestojo e Espaço Mirante)
PPR: Semestral, sobre atingimento de metas
Seguro de vida
Horário de Trabalho
De segunda a sexta-feira, das 07h30 às 17h18.
Localização
Jaraguá do Sul, Santa Catarina, Brazil
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