Antônio Carlos - Analista Segurança Viária PL
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Responsabilidades Da Posição
Promover a segurança no transporte viário, aplicando normas e melhores práticas de direção segura.
Analisar comportamentos de condução e acompanhar motoristas em rota.
Realizar visitas às unidades operativas para verificar conformidade com procedimentos de segurança.
Monitorar e interpretar dados de telemetria, identificando desvios e oportunidades de melhoria.
Participar de investigações de acidentes e propor ações preventivas.
Organizar e ministrar treinamentos e reciclagens para motoristas.
Avaliar documentação e processos de contratação/promoção de condutores.
Classificar e revisar o cadastro de motoristas conforme nível de risco.
Participar de reuniões com Distribuição e Transportadoras para alinhamentos e melhorias.
Desenvolver campanhas internas de segurança viária.
Apoiar auditorias de segurança e acompanhar planos de ação.
Elaborar reconhecimentos para motoristas com boas práticas.
Requisitos Do Perfil
Formação: Ensino Superior Completo;
Conhecimentos Técnicos: Ter atuado nas áreas de Segurança Viária e/ou Segurança do trabalho, ou área correlata com foco na gestão de motoristas e práticas de prevenção de acidentes;
CNH Categoria B ou superior;
Possuir carro próprio disponível para o trabalho;
Competências Interpessoais: Relacionamento Interpessoal, influência, Trabalho em equipe, adaptabilidade;
Na Coca-Cola FEMSA, a diversidade, a equidade e a inclusão são a base da inovação, da transversalidade dos negócios e do crescimento sustentável. Esforçamo-nos para refletir e respeitar a riqueza de identidades, perspectivas e talentos únicos que existem em cada lugar. Nosso compromisso é oferecer igualdade de oportunidades a todas as pessoas que desejam fazer parte da nossa equipe, independentemente de sua idade, origem étnica ou nacional, filiação política, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, estado civil, condição física, de saúde, social, migratória ou qualquer outra que atente contra a dignidade humana.
Queremos que sua experiência conosco seja extraordinária. Se precisar de algum tipo de suporte de acessibilidade, por favor, informe a equipe de Atração de Talentos.
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