Se você gosta de solucionar problemas relacionados a questões de software e hardwares, venha fazer parte da equipe Field Service.
**Responsabilidades e atribuições**
- Atender chamados de TI;
- Suporte a Usuários** On Site** e **Remotamente**;
- Manter o Parque Tecnológico Operacional;
- Posicionar áreas sobre testes de TI;
- Manutenção de computadores e periféricos, remanejamentos dos computadores completos,
- Análises de softwares dos clientes nas máquinas da empresa;
- Fazer cabeamento de redes.
**Requisitos e qualificações** Imprescindível**:
- Ter no mínimo o Ensino Superior Cursando ou Completo nas áreas de T.I (Redes/Gestão de TI, Analise e Desenvolvimento de Sistemas, etc); -** (É preciso estar com a escolaridade atualizada no Pessoas Online);**:
- Conhecimentos Básicos em Rede;
- Conhecimentos Básicos em Domínio;
- Conhecimentos Básicos em Telecom;
- Inglês Técnico;
- Ter experiência anterior na função será um diferencial.
- Tempo mínimo de empresa: 6 meses (Dentro do grupo de cargos elegíveis e Normativa de Remuneração NI002);
- Funcionário que tenha algum tipo de movimentação consultar tabela de movimentação da Normativa - NI-002 e também consultar cargos elegíveis.
**Informações adicionais** Essa vaga será para atuação PRESENCIAL**
**Salário**
A falar na entrevista
**Horário de Trabalho**
12:12 as 22:00
**Jornada de Trabalho**
220h mês | Escala 5x2 -** Folga**Domingo, Sábado
**Local de Trabalho**: BA - FEIRA DE SANTANA
Olá, seja bem vindo a próxima etapa da sua carreira profissional!
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Para se cadastrar, é importante que você atenda todos os pré-requisitos solicitados para a vaga a qual deseja concorrer por isso é importante ler atentamente o anúncio da vaga. Mantenha todos os seus dados atualizados e completos, principalmente a sua escolaridade que está cadastrada no Pessoas Online (se necessário atualização, acessar: Service Desk > Aplicações Corporativas > Pessoas Online > Processo Atualização Cadastral).
- **Não ser estagiário ou aprendiz;**:
- **Nota do Time to Talk Good ou acima;**:
- **Ter o tempo mínimo de empresa/função atual exigidos de acordo com a vaga**(verificar detalhes na política de recrutamento interno, normativas o manual do escalada disponíveis no A1).
- **Para funcionários do Infinity será considerado nota de ABS de 15% na ausência de nota do TTT (em caso de reprovação por nota, favor acionar seu líder).**
Acesse também o **Carreira 10 - o podcast que te ajuda crescer profissionalmente**!
**#01: Chegou o Carreira 10.**:
**#02: Como me preparar para uma entrevista?**:
**#03: Como trocar de área dentro da Atento?**:
**#04: Como me preparar para alcançar cargos de gestão? (Entrevista com colaborador)**:
**#05: Você sabe como participar de processos do Escalada?**:
**#06: Você sabe como o Escalada ajuda a mudar a vida de nossos colaboradores?**:
**#07: Como me preparar para um cargo de gestão? (Entrevista com colaborador)**:
**#08: O que é preciso para fazer parte da área de planejamento?**:
**#09: Você pediu e agora recebe! Veja o que tem de novidades e melhorias no Escalada.**:
**#10: Você sabe o que faz a área de qualidade?**:
**#11: Você sabe como funciona a trilha de carreiras no Grupo Atento?**:
**#12**:Qual o papel do Coaching para seu desenvolvimento?**:
**#13: Conhecendo a área Global Systems