Descrição do Cargo
Nossa equipe de Recursos Humanos busca profissionais talentosos para auxiliar em diversas atividades relacionadas ao setor.
Funções Principais
* Estratégias de Atração: Desenvolver e implementar planos estratégicos para atrair candidatos qualificados;
* Condução de Entrevistas: Coordenar entrevistas com colegas de área para avaliar currículos e habilidades dos candidatos;
* Análise de Dados: Reunir e analisar dados para desenvolver métricas e relatórios que apoiem as decisões da empresa;
* Gestão de Benefícios: Realizar recomendações sobre benefícios e coordenar sistemas de avaliação para garantir a melhor experiência para os colaboradores;
* Desenvolvimento de Planos de Carreira: Criar e implementar planos de carreira para melhorar a cultura organizacional;
* Acompanhamento Administrativo: Registrar admissões, demissões e divergências no cálculo de encargos trabalhistas, garantindo um processo suave e eficiente.