Principais Atividades: Conduzir processos de admissão de ponta a ponta (documentação, exame admissional, contratos, cadastros e integração com a contabilidade); Realizar o tratamento e a importação do ponto para fechamento da folha de pagamento; Elaborar contratos, distratos e aditivos de Responsabilidade Técnica (RT); Administrar benefícios corporativos, incluindo movimentações cadastrais e conferência de faturamento; Realizar lançamentos e controle de notas fiscais e boletos, garantindo pagamentos dentro do prazo; Acompanhar indicadores da área e propor melhorias nos processos, buscando maior eficiência e redução de retrabalho; Prestar suporte às rotinas de Administração de Pessoal e Departamento Pessoal. Local de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento Pessoal Nível hierárquico: Analista VALORIZADO Tempo de experiência: Entre 5 e 10 anos HABILIDADES Folha de pagamento Importações Integração Indicadores Admissões Microsoft excel Capacidade de análise Documentação