Área e especialização profissional: Educação, Ensino, Idiomas - Administração Escolar, PedagogiaNível hierárquico: CoordenadorLocal de trabalho: Nova Iguaçu, RJRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralMissãoAcompanhar a equipe de educadores e assistente, a fim de orientar sobre o planejamento de aulas, assim como assistir aulas desses profissionais, garantindo a aplicação da metodologia adotada, didática adequada e feedbacks que garantam o desenvolvimento de professores e a melhoria no processo de aprendizagem em sala de aula.Responsabilidade do cargoPlanejar, supervisionar e analisar o processo de ensino e aprendizagem definindo as metas pedagógicas, orientando e supervisionando o cumprimento das mesmas.Realizar a atualização das metas pedagógicas.Realizar pelo menos uma reunião mensal individual com professores e realizar também reuniões de equipe uma vez por semana.Assistir mensalmente, em sala de aula, a pelo menos uma aula de cada professor, por mês, com a finalidade de verificar seu desempenho didático.Acompanhar o controle de faltas e presença dos alunos Treinar e acompanhar os professores, elaborando testes para avaliação de candidatos, após a contratação, capacitar esse profissional com relação a metodologia utilizada e realizar acompanhamento inicial desse professor.Garantir que o corpo docente realize os treinamentos oferecidos pela franqueadora, seja online ou presencialmente.Treinar a equipe comercial com relação aos produtos.
Aplicar e tabular pesquisas de satisfação dos alunos.Estudar medidas que visem melhorar os processos pedagógicos.Realizar reuniões semestrais com pais de alunos.Participar da elaboração de instrumentos específicos de orientação pedagógica e educacional.Organizar atividades coletivas dos alunos e eventos da escola.Elaborar manuais e treinamentos de orientação.Executar trabalhos especializados de administração, orientação e supervisão educacional.Participar da divulgação de atividades pedagógicas.Participar dos treinamentos oferecidos pela franqueadora, replicando o conteúdo para sua equipe.Responsável pela retenção e renovação de alunosPrincipais competências:Conhecimento no pacote office;Ter facilidade para gerir números e acompanhar indicadores,Organizado e pró ativo;Desejável formação superior em andamento;Desejável experiência como educador;Habilidade no trato com pessoas;Inteligência Emocional;Liderança;Boa comunicação;Empatia;Paciência.